Head of Sales

Axetris AG
Kägiswil Il y a 14 jours CDI Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible
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Axetris AG

Head of Sales

Die Axetris AG mit Sitz in der Zentralschweiz ist ein führendes Unternehmen für hochwertige mikrooptische Komponenten und MEMS-basierter Gas-Detektoren. Ihre Expertise ermöglicht individuelle Kundenlösungen vom Prototyp bis zur Serienproduktion. Die Axetris AG ist Teil der globalen Leister Gruppe, die mit rund 900 Mitarbeitenden und 130 Vertriebspartnern weltweit vertreten ist. Die Leister Gruppe setzt sich mit innovativen Produkten für mehr Lebensqualität ein. www.axetris.com

Für unseren Commercial?Bereich bei der Axetris AG suchen wir eine kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit für die Position Head of Sales - Micro Optics & Foundry Services.

 

Deine Aufgaben

  • Führung des internationalen und globalen MOS?Vertriebsteams
  • Entwicklung der Vertriebsstrategie zur Geschäftsausweitung sowie Umsetzung strategischer Marktentwicklungspläne in enger Zusammenarbeit mit Business Development und den Sales Managern
  • Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen, Umsatzvolumen und Auftragseingang
  • Geschäftsentwicklung und Projektakquise mit Fokus auf OEM?Volumenanwendungen und entsprechenden Vertriebsaktivitäten
  • Analyse des Marktumfelds und des Marktpotenzials in Bezug auf neue Anwendungstrends und Technologien in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement

 

Dein Profil

  • Nachgewiesene Erfolge im Vertriebsmanagement sowie im Vertrieb technologieintensiver OEM?Komponenten
  • Technischer Hochschulabschluss im Bereich Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Physik oder verwandten Fachrichtungen sowie eine zusätzliche Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft
  • Erfahrung mit optischen Komponenten und in der High?Volume?Auftragsfertigung von Vorteil
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise

Was dich erwartet

  • Spannende Aufgaben in einem internationalen führenden Hightech-Unternehmen in der Nähe von Luzern
  • Fantastische Infrastruktur und erstklassige Büroumgebung mit Bergblick
  • Brandneuer Reinraum und neue Ausrüstung
  • Kleines Unternehmen mit der Möglichkeit, die Geschicke zu lenken und zu gestalten
  • Breites Aufgaben- und Verantwortungsspektrum sowie Zusammenarbeit mit tollen Fachleuten
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Vielzahl von Mitarbeitervorteilen

Head of Sales

Métier associé à cette offre

Responsable de l’administration des ventes Métier associé 80'000–140'000 CHF/an
Les responsables de l’administration des ventes s’occupent des ventes, sélectionnent les moyens de livraison, exécutent les commandes et informent les clients des expéditions et… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion des processus de vente Analyse et reporting de données de vente Négociation et suivi des contrats fournisseurs Gestion de la relation client et fidélisation
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Kägiswil influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 18.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — responsable de l’administration des ventes

Gestion des processus de vente · Analyse et reporting de données de vente · Négociation et suivi des contrats fournisseurs · Gestion de la relation client et fidélisation · Maîtrise des outils ERP et CRM (ex: SAP Sales Cloud, Oracle CX)
Salaire moyen estimé : 110'000 CHF/an.
Diplôme en gestion commerciale, marketing ou équivalent (Bachelor, Master ou formation professionnelle similaire). Une spécialisation en ventes ou en gestion de la relation client est fortement appréciée. Diplômes ou équivalences reconnus : Diplôme CFC + formation en vente reconnue par les associations de professionnels de la vente, Mesure de compétences par le biais de certifications ISO 9001 ou équivalent.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…