Expert-e administratif-ve et finances, 80% à 100%

Expert·e administratif·ve & finances – 80 % / 100 %

Entreprise : Fondation Bois Gentil

Votre mission

• Garantir des processus administratifs et financiers solides pour l’ensemble de la Fondation.
• Déployer une supervision métier auprès des équipes et collaborer étroitement avec les partenaires clés.
• Réaliser des tâches comptables variées, accompagnées d’une fiduciaire externe pour un bouclement précis.

En résumé, un poste transversal qui vous permet de mobiliser vos compétences et de grandir dans un environnement à fort impact social.

Vos principales activités

Gestion comptable & financière

• Superviser et exécuter le suivi comptable : facturation, imputations, extournes, réconciliations bancaires, gestion des créanciers et débiteurs.
• Produire tableaux de bord et rapports mensuels.
• Collaborer avec la fiduciaire externe pour le bouclement et le pilotage financier.

Supervision métier

• Coordonner les équipes administratives sur différents sites.
• Assurer l’homogénéité des pratiques et favoriser le développement des compétences.

Processus qualité & innovation

• Piloter le déploiement d’outils métiers, avec un focus sur la digitalisation.
• Proposer des initiatives innovantes pour améliorer les pratiques.

Procédures & contrôle interne

• Formaliser procédures administratives et financières (SCI).
• Collaborer avec les cadres et équipes pour la mise en œuvre.

Relations externes

• Maintenir des relations solides avec toutes les parties prenantes, tout en respectant la réglementation DGCS et le reporting des comptes de l’État de Vaud.

Profil recherché

• CFC d’employé·e de commerce, idéalement avec un brevet fédéral de spécialiste en finance ou une formation certifiante.
• 6 10 ans d’expérience en comptabilité, idéalement dans le secteur médico social (EMS et EPSM).
• Maîtrise latente de la lecture financière, de l’analyse de données et des directives DGCS/PHMS.
• Compétence analytique fine pour comprendre, harmoniser et documenter les processus.
• Maîtrise avancée des outils informatiques, notamment le logiciel Sadies.
• Autonomie, rigueur et excellent sens de la planification.
• Capacités interpersonnelles pour collaborer avec divers interlocuteurs.

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail guidé par des valeurs fortes.
• Horaires libres & télétravail flexible.
• Cadre stimulant, prestations attractives & inédites.
• Formations enrichissantes et perspectives d’évolution.
• Rémunération conforme à la CCT SAN (sector sanitaire parapublic vaudois).
• Management participatif, bienveillant & équilibré vie privée / pro.

Prêt·e à mettre vos compétences en valeur

Date d’entrée : de suite ou à convenir.

Contact : Mme Gonthier Lopez, Directrice RH – 021 512 32 00.

Envoyez votre candidature (CV + documents usuels) via jobup.