Co-Stationsleiterin / Co-Stationsleiter interdisziplinäre Privatstation (w/m/d)
Solothurner Spitäler AG
Description du poste
Aufgaben
• Verantwortung mit der Co-Stationsleiterin für die fachliche, personelle und administrative Leitung des Pflegeteams
• Führung und Förderung sowie Unterstützung der Mitarbeiter:innen bei der Umsetzung einer fachgerechten, individuellen und zeitgemässen Pflege unter Einbezug des Konzepts Pflege
• Gewährleistung der Qualitätsvorgaben entsprechenden Behandlung und Betreuung der Patient:innen durch eine optimale Auftragssteuerung
• Aktive Mitwirkung im Tagesgeschehen
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit im interprofessionellen und interdisziplinären Bereich
Profil
• Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II oder AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
• Führungserfahrung sowie Führungsausbildung oder Bereitschaft, eine solche zu absolvieren
• Erfahrung in der Pflege auf einer Akutstation im Spital
• Hohe Loyalität sowie Sozialkompetenz und modernes Führungsverständnis
• Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
Vorteile
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2655): Frau S. Ungerer Ressortleiterin Pflege Tel: +41 (0)32 627 39 57
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Solothurner Spitäler AG
4500 Solothurn
• Verantwortung mit der Co-Stationsleiterin für die fachliche, personelle und administrative Leitung des Pflegeteams
• Führung und Förderung sowie Unterstützung der Mitarbeiter:innen bei der Umsetzung einer fachgerechten, individuellen und zeitgemässen Pflege unter Einbezug des Konzepts Pflege
• Gewährleistung der Qualitätsvorgaben entsprechenden Behandlung und Betreuung der Patient:innen durch eine optimale Auftragssteuerung
• Aktive Mitwirkung im Tagesgeschehen
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit im interprofessionellen und interdisziplinären Bereich
Profil
• Dipl. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann HF/FH, DN II oder AKP (bei ausländischem Diplom mit SRK-Anerkennung)
• Führungserfahrung sowie Führungsausbildung oder Bereitschaft, eine solche zu absolvieren
• Erfahrung in der Pflege auf einer Akutstation im Spital
• Hohe Loyalität sowie Sozialkompetenz und modernes Führungsverständnis
• Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
Vorteile
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2655): Frau S. Ungerer Ressortleiterin Pflege Tel: +41 (0)32 627 39 57
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Solothurner Spitäler AG
4500 Solothurn