Coordinateur de Contenu Digital (contrat temporaire de 9 mois)

Rejoignez Napapijri comme Digital Content Coordinator à Stabio.
Tâches

• Planification et coordination de contenu digital pour e-commerce.

• Collaboration avec équipes internes et agences externes.

• Analyse des meilleures pratiques pour améliorer les stratégies digitales.

Compétences

• Diplôme en marketing ou design web souhaité, expérience requise.

• Organisation et attention aux détails essentielles.

• Compréhension de l'UX et de l'analyse digitale requise.

Napapijri recherche un(e) Coordinateur de Contenu Digital (contrat temporaire de 9 mois) exceptionnel(le) pour rejoindre notre équipe Napapijri basée à Stabio, en Suisse.

Napapijri est né à l’ombre du Mont Blanc en 1987 en tant que fabricant de sacs de voyage créés à partir de toile de coton cirée, un tissu haut de gamme emprunté à l’expertise des explorateurs polaires. En canalisant leur esprit pionnier et un sens distinctement italien du style, la synergie emblématique entre mode et fonction qui est au cœur de notre ADN a pris vie.

Depuis, Napapijri est devenu une marque de vêtements d’extérieur dont la mode emblématique est ancrée dans cette même synergie, aujourd’hui exprimée à travers notre dévouement aux designs originaux, notre engagement envers la durabilité et notre quête d’innovation.

Parlons du Rôle

En tant que Coordinateur de Contenu Digital, vous soutiendrez la planification, la coordination et l’exécution du contenu digital sur notre plateforme e-commerce, en assurant l’alignement avec les campagnes saisonnières et les directives de la marque.

Vous collaborerez avec des équipes transversales et des agences externes pour offrir des expériences digitales engageantes et efficaces.

Comment Vous Ferez la Différence

Vous y parviendrez en :

•
Identifiant les projets saisonniers clés et développant des plans d’activation avec rétroplanning.

•
Coordonnant avec les équipes internes et les partenaires externes pour assurer une exécution en temps voulu. Briefant les équipes de rédaction et de merchandising pour la sélection des ressources et des produits.

•
Planifiant et exécutant la hiérarchie du contenu pour les activités ponctuelles (par exemple, pages d’atterrissage, bannières PLP, cartes de contenu, enrichissement PDP). Avec également le téléchargement de certains contenus sur Shopify.

•
Assurant la liaison avec les agences externes pour l’exécution de la page d’accueil et des pages d’atterrissage.

•
Fournissant des directives de structure pour la page d’accueil et des premiers brouillons pour les pages d’atterrissage.

•
Supervisant le développement avec les équipes front-end et soutenant les tests pour les nouveaux projets et activations promotionnelles.

•
Analysant les meilleures pratiques du secteur et fournissant des insights pour améliorer les stratégies digitales.

•
Soutenant les activités de reporting pour suivre la performance et identifier les opportunités.

Compétences pour Réussir

Vous devez être un(e) organisé(e) et attentif(ve) aux détails, avec :

•
La capacité à travailler en équipe.

•
La capacité d’organiser précisément la charge de travail avec des jalons saisonniers mais aussi des délais serrés.

•
Une compréhension de l’UX et de l’analyse digitale.

•
Une expertise en contenu digital.

•
Un vif intérêt pour l’environnement e-commerce et le contenu digital.

Une formation formelle et un diplôme universitaire de Bachelor ou Master en Marketing et/ou Web/Design graphique sont un plus, mais nous sommes surtout intéressés par votre expérience totale et vos réalisations professionnelles.

À propos de VF
VF est une entreprise mondiale de vêtements qui connecte les personnes aux styles de vie qu’elles chérissent à travers notre famille de marques emblématiques. Au cœur de notre parcours se trouve notre raison d’être : Nous alimentons des mouvements de modes de vie durables et actifs pour le bien des personnes et de notre planète. C’est notre raison d’être. C’est la raison pour laquelle nous venons travailler chaque jour. Notre raison d’être nous unit et nous conduit à poursuivre nos objectifs, ensemble. C’est notre vocation. En savoir plus sur vfc.com

Ce que cela vous apporte
Nous sommes dans le métier de libérer le potentiel humain, porté par les idées, l’énergie et l’engagement de nos collaborateurs. C’est pourquoi nous offrons des avantages complets qui encouragent le bien-être mental, physique et financier de tous les associés VF. En matière d’avantages, nous sommes le package complet.

•
Une culture de feedback soutenante où le respect et l’intégrité nous guident dans ce que nous faisons

•
Un environnement international inclusif où des personnes de divers horizons, modes de vie et nationalités aiment travailler ensemble

•
Faites partie d’une marque de style de vie emblématique dans une organisation multi-marques et multi-pays

•
Une salle de sport sur site offrant des initiatives de santé et bien-être

•
Une carte de réduction de 50 % sur toutes les marques VF

•
Des espaces de détente offrant des boissons chaudes gratuites

Libre d’Être, Inclusion & Diversité

En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous nous efforçons de favoriser une culture d’appartenance basée sur le respect, la connexion, l’ouverture et l’authenticité. Nous nous engageons à construire et maintenir un lieu de travail qui célèbre la diversité de nos collaborateurs, leur permettant d’apporter leur authenticité au travail chaque jour.

Si ce que vous avez lu vous plaît et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, nous aimerions avoir de vos nouvelles !

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