Leiter*in Payroll · 80% – 100%
Full-time
MI
Miduca AG
Technique médicale
Publié le
17/07/2025
Ville
Altstetten
Code postal
8048
Pays
Switzerland
📝 Description du poste
Rejoignez Miduca AG, acteur central de la Migros, pour gérer la paie. Une équipe dynamique vous attend pour évoluer dans un environnement stimulant.
Tâches
• Diriger et développer une équipe de 4 personnes en paie.
• Assurer la paie de 3000 employés, respect des délais et directives.
• Superviser les changements de systèmes de paie et répondre aux demandes.
Compétences
• Formation en paie et plusieurs années d'expérience en gestion.
• Compétences en communication et travail d'équipe essentielles.
• Capacité à gérer des défis complexes et à proposer des solutions.
Lohnzahlungstag ist dein absoluter Lieblingstag und du bist ein Zahlenmensch mit Führungsfähigkeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Ein motiviertes Payroll Team ist auf der Suche nach dir. Die Miduca AG ist die Organisation innerhalb der Migros-Gruppe, die mit den darin integrierten Einheiten Klubschule, IBAW, Tanzwerk101 und Workspace Welle 7 den Bildungsauftrag der Migros erfüllt.
Was du bewegst
• Fachliche und personelle Führung des Payroll-Teams (inkl. Time Management) sowie Förderung und Weiterentwicklung der 4 Mitarbeitenden
• Sicherstellung der korrekten und termingerechten Lohnverarbeitung (2 Lohnläufe) für ca. 3'000 Personen
• Überwachung und Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben im Bereich Payroll, Sozialversicherungen und Steuern
• Aktive Mitarbeit und Begleitung des geplanten Wechsels von SAP HCM auf SuccessFactors per 01.01.2027
• Ansprechperson für Mitarbeitende, Vorgesetzte und externe Stellen, enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Head HR Operations
Was du mitbringst
• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · sowie Weiterbildung im Bereich Payroll und Sozialversicherung
• Mehrjährige Erfahrung · im Payroll, idealerweise in einer Führungsposition und einem grösseren Unternehmen
• Deutsch (fliessend), Französisch (gute Kenntnisse), Italienisch (von Vorteil) ·
• Fundierte Kenntnisse in der Lohnverarbeitung sowie den gesetzlichen Vorgaben (z.B. Sozialversicherungen, Quellensteuern)
• Strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit komplexe Herausforderungen zu strukturieren, um effiziente Lösungen zu entwickeln
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Was wir dir bieten
• Zentraler Arbeitsort · Unsere Standorte befinden sich an zentraler Lage
• Moderne Infrastruktur · Einladende und funktionale Bürowelt, moderne IT-Infrastruktur
• Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Faire Löhne · Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung
• Berufliche Vorsorge · Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
• Versicherungen · Vergünstigste Versicherungen bei diversen Privat- und Krankenversicherungen
Bewerbung & Kontakt
Ramona Bucher
Talent Acquisition Partner
Tâches
• Diriger et développer une équipe de 4 personnes en paie.
• Assurer la paie de 3000 employés, respect des délais et directives.
• Superviser les changements de systèmes de paie et répondre aux demandes.
Compétences
• Formation en paie et plusieurs années d'expérience en gestion.
• Compétences en communication et travail d'équipe essentielles.
• Capacité à gérer des défis complexes et à proposer des solutions.
Lohnzahlungstag ist dein absoluter Lieblingstag und du bist ein Zahlenmensch mit Führungsfähigkeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Ein motiviertes Payroll Team ist auf der Suche nach dir. Die Miduca AG ist die Organisation innerhalb der Migros-Gruppe, die mit den darin integrierten Einheiten Klubschule, IBAW, Tanzwerk101 und Workspace Welle 7 den Bildungsauftrag der Migros erfüllt.
Was du bewegst
• Fachliche und personelle Führung des Payroll-Teams (inkl. Time Management) sowie Förderung und Weiterentwicklung der 4 Mitarbeitenden
• Sicherstellung der korrekten und termingerechten Lohnverarbeitung (2 Lohnläufe) für ca. 3'000 Personen
• Überwachung und Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben im Bereich Payroll, Sozialversicherungen und Steuern
• Aktive Mitarbeit und Begleitung des geplanten Wechsels von SAP HCM auf SuccessFactors per 01.01.2027
• Ansprechperson für Mitarbeitende, Vorgesetzte und externe Stellen, enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Head HR Operations
Was du mitbringst
• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) · sowie Weiterbildung im Bereich Payroll und Sozialversicherung
• Mehrjährige Erfahrung · im Payroll, idealerweise in einer Führungsposition und einem grösseren Unternehmen
• Deutsch (fliessend), Französisch (gute Kenntnisse), Italienisch (von Vorteil) ·
• Fundierte Kenntnisse in der Lohnverarbeitung sowie den gesetzlichen Vorgaben (z.B. Sozialversicherungen, Quellensteuern)
• Strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit komplexe Herausforderungen zu strukturieren, um effiziente Lösungen zu entwickeln
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Was wir dir bieten
• Zentraler Arbeitsort · Unsere Standorte befinden sich an zentraler Lage
• Moderne Infrastruktur · Einladende und funktionale Bürowelt, moderne IT-Infrastruktur
• Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Faire Löhne · Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung
• Berufliche Vorsorge · Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
• Versicherungen · Vergünstigste Versicherungen bei diversen Privat- und Krankenversicherungen
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Ramona Bucher
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