Corporate Finance and Treasury Analyst Trainee (6 months internship)

Salt Mobile SA
1008 Prilly Aujourd'hui CDD Informatique & IT

Nous sommes à la recherche de personnes talentueuses qui partagent nos intérêts et nos valeurs. Vous vous concentrez sur l'essentiel et vous tenez vos promesses? Vous essayez de simplifier les choses et vous osez l'originalité dans ce que vous dites et ce que vous faites? Et surtout, vous vous distinguez par le service d'exception dont vous faites preuve au quotidien?

 

Tu recherches un stage exigeant et formateur dans la finance d?entreprise ? Rejoins nous et développe tes compétences en relations investisseurs, financement, trésorerie et business planning !

 

 

Corporate Finance and Treasury Analyst Trainee (6 months internship)

Lieu : Prilly

Durée du stage : 6 mois (possibilité de prolonger de 6 mois supplémentaires)

Taux d?activité : 100%

Date de début : octobre 2026

 

Tes missions

Relations investisseurs

  • Participation aux publications trimestrielles et à la publication annuelle 2026.
  • Mise à jour des chiffres financiers et des présentations investisseurs.
  • Participation aux Q&A investisseurs, suivi des questions et mise à jour de la base investisseurs.
  • Suivi des résultats et présentations de nos concurrents.

Financement

  • Suivi de la stratégie de hedging et participation au processus de cotation.
  • Participation aux processus de financement.
  • Mise à jour des documents financiers et préparation des données clés pour les transactions.
  • Actualisation des supports pour les agences de notation.

Business plan & Budget

  • Participation à la mise à jour du Business Plan et du Budget.
  • Mise à jour des présentations associées.

Trésorerie

  • Suivi du daily cash et participation aux procédures de paiement.
  • Mise en place du cash forecast.
  • Participation au closing et reporting mensuel.

 

Ton profil

  • Première expérience de 6 mois en finance.
  • Excellente maîtrise d?Excel et PowerPoint.
  • Bon niveau d?anglais.
  • Tes qualités : proactivité, rigueur et force de proposition.

 

Ce que nous offrons

  • Un environnement dynamique, où l?initiative est encouragée.
  • Un tremplin entre tes études et ta carrière professionnelle.
  • Un abonnement mobile gratuit valable dans toute l?Europe.
  • Des offres et remises exclusives sur nos produits et services.

 

Prêt·e à rejoindre un environnement motivant ?

Postule en ligne avec dossier complet (CV, certificats de travail, diplômes).

 

Avenue de Malley 2 1008 Prilly

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Corporate Finance and Treasury Analyst Trainee (6 months internship)

Métier associé à cette offre

Scientifique agricole Métier associé 50'000–120'000 CHF/an
scientist who studies aspects of living organisms and the relationships of plants and animals to their environment, with concerns such as increasing crop and animal yields Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes ⏳ 2 an(s) d'expérience
Gestion Communication Travail en équipe Organisation Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français ⚡ Pression
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de 1008 Prilly influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — scientifique agricole

Gestion · Communication · Travail en équipe · Organisation · Résolution de problèmes
Salaire moyen en Suisse: 75000 CHF/an (min: 50000 - max: 120000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes d\, EPFL/ETHZ en agronomie, Processus d\, Office fédéral de la formation professionnelle (OFPI).
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Pression · Responsabilité · Horaires variables
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