Technicien Contrôle 3D (H/F)

Patek Philippe SA Genève
Patek Aujourd'hui CDD Horlogerie & Luxe

Patek Philippe SA Genève

Technicien Contrôle 3D (H/F)

Mission

Dans le cadre de cette fonction, rattachée au service Qualité de notre site de Cadrans Flückiger à St- Imier, vous mettrez en place les dispositions de contrôle 3D en définissant les gammes et en programmant les équipements de contrôle. Vous serez le garant de la conformité dimensionnelle des cadrans contrôlés. En parallèle, vous contribuerez à la maintenance des moyens de mesure.

Responsabilités
  • Réaliser des programmes de contrôles automatiques 3D par contact et optique afin de garantir la conformité produit : industrialisation, vie série et mesure pour analyse produits/process.
  • Définir et valider les gammes de contrôle en lien avec les équipes projets.
  • Superviser, supporter et former les utilisateurs 3D dans les ateliers de production.
  • Participer à l'amélioration continue des méthodes de mesure : conception d'outillages, suivi et maintenance des machines de mesure, définition des stratégies de mesure.
  • Exploiter et interpréter les résultats des contrôles (histogrammes, statistiques de base).
Profil recherché
  • Diplôme de Technicien ES en Microtechnique ou d'une formation jugée équivalente.
  • Minimum 5 années d'expérience en programmation et mesures 3D, avec et sans contact, idéalement dans le domaine horloger dans le secteur des cadrans.
  • Maîtrise des logiciels de programmation 3D, idéalement connaissances d'OGP, de FoxFlash, et de Mesure X.
  • Excellentes aptitudes en lecture de plans, notamment en cotation GPS.
  • Solides connaissances de MS Office, notamment Excel.
  • Bonnes connaissances des outils qualité et statistiques de suivi de production.
  • Très bonne visualisation des pièces dans l'espace.
  • Logique de programmation indispensable (Algorithme).
  • Capacité d'adaptation à l'évolution technique et industrielle.
  • Orienté « clients » et « solutions ».
  • Esprit rigoureux, précis et méthodique.
  • Sens de l'organisation et de l'analyse.
  • Aisance relationnelle, capacité à collaborer de manière transversale, esprit d'équipe.
  • Capacité à se remettre en question et sens de l'écoute.
Référence du poste

3750

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Technicien Contrôle 3D (H/F)

Métier associé à cette offre

Les techniciens de laboratoire de contrôle de la qualité des produits en cuir effectuent des essais de contrôle en laboratoire conformément aux normes nationales et… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Contrôle qualité en laboratoire – test de composition et de performances du cuir Analyse chimique et physiologique du cuir (pH, densité, teneur en humidité) Connaissance et application des normes ISO 9001, ISO 14001 et autres normes locales du secteur tannerie Maîtrise de l’outillage de laboratoire (spectrophotomètre, micromètre, balances de précision)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Horlogerie & Luxe en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de 2610 St-Imier influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — technicien/technicienne de laboratoire contrôle qualité - fabrication d’articles en cuir

Contrôle qualité en laboratoire – test de composition et de performances du cuir · Analyse chimique et physiologique du cuir (pH, densité, teneur en humidité) · Connaissance et application des normes ISO 9001, ISO 14001 et autres normes locales du secteur tannerie · Maîtrise de l’outillage de laboratoire (spectrophotomètre, micromètre, balances de précision) · Gestion de la traçabilité, de la documentation et des rapports d’analyse
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Licence ou Bachelor en sciences de laboratoire, technologie expérimentale ou matières premières, avec spécialisation en contrôle qualité des produits textiles et tanneries ; la formation doit inclure un parcours pratique de 10 à 12 mois en laboratoire de qualité et une maîtrise des normes ISO 9001, ISO 14001. Un certificat CFC en techniques experimentales est également reconnu. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle par la Commission nationale pour la reconnaissance des qualifications (CNR) – équivalence de diplôme étranger ou de formation technique maîtrisée par un professionnel certifié suisse..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…