Kontrolleur:in Reinigung

Equans Switzerland Facility Management AG
Basel Il y a 2 jours CDD Autre +41763791421
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Nous recherchons pour la région de Bâle, selon accord, une personne autonome et orientée service. Vous souhaitez prendre des responsabilités et faire une réelle différence ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous !

Contrôleur / Contrôleuse de nettoyage

Ce que vous pouvez accomplir chez nous.

Dans cette fonction polyvalente, vous êtes l?interlocuteur / l?interlocutrice de nos collaborateurs et clients.
Vos tâches comprennent :

  • Vous contrôlez l?exécution du travail et la qualité des prestations de nettoyage
  • Vous dirigez et encadrez les équipes de nettoyage et assumez des tâches administratives
  • Vous coordonnez et surveillez la planification des interventions
  • Vous soutenez vos supérieurs dans le recrutement de nouveaux collaborateurs
  • Vous commandez et gérez les matériaux de nettoyage
  • Vous assumez la responsabilité des machines, appareils et locaux de nettoyage
  • Si nécessaire, vous participez vous-même aux travaux de nettoyage

Ce qui vous caractérise.

Vous vivez le service et vous vous engagez avec conviction pour la qualité et la fiabilité. Vous apportez :

  • Vous parlez bien l?allemand et idéalement avez aussi des connaissances en français
  • Vous avez une bonne expérience avérée dans le secteur du nettoyage
  • Vous possédez un permis de conduire valide de catégorie B
  • Vous avez un casier judiciaire vierge (extrait actuel du casier judiciaire)
  • Vous travaillez de manière autonome, fiable et responsable

Ce que nous vous offrons.

  • Une tâche passionnante et responsable avec beaucoup de marge de man?uvre.
  • Une équipe rodée avec une culture d?entreprise ouverte.
  • Des conditions d?emploi modernes et de bonnes prestations sociales.

Equans Switzerland Facility Management AG. Construisons l?avenir ensemble.

Nous sommes spécialisés dans les services globaux en gestion des installations pour chaque phase du cycle de vie des biens immobiliers commerciaux et des sites. Les bâtiments et infrastructures sont des systèmes complexes. Qu?il s?agisse de l?exploitation technique, de la planification stratégique ou des services infrastructurels ? nous assurons une disponibilité maximale, augmentons la sécurité opérationnelle et améliorons le confort dans les bâtiments. Ainsi, nous minimisons les coûts et créons des conditions optimales pour que nos clients puissent se concentrer sur leur c?ur de métier.

En tant qu?entreprise d?Equans Switzerland, le principal fournisseur complet de solutions globales pour bâtiments et énergie en Suisse, nous faisons également avancer la transformation et la numérisation de nos clients et travaillons ensemble à la transition énergétique.

Lieu de travail

Equans Switzerland Facility Management AG
Klybeckstrasse 191
4057 Bâle

Votre personne de contact

Mario ZANANDREA
HR Business Partner
+41 76 379 14 21

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Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 85'963 CHF
Salaire moyen du marché 119'025 CHF
Salaire maximum du marché 158'700 CHF
Croissance annuelle +3.0%
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Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 119'025 CHF
90'811 CHF
Salaire net mensuel 7'568 CHF
Charges sociales 15'830 CHF
Impôts 12'383 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 119'025 CHF/an.
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Guide pratique
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Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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