Leitung Pflege & Betreuung - PDL (80-100%)
Care21Pour une institution établie dans le domaine des soins de longue durée, nous recherchons une personnalité expérimentée en gestion pour la direction du secteur soins et accompagnement.
Dans ce poste à responsabilités, vous assumez à la fois la direction opérationnelle ainsi que le développement professionnel et stratégique du secteur. Vous veillez, avec votre équipe, à un accompagnement professionnel, de haute qualité et centré sur les besoins des résidents.
Dans ce poste à responsabilités, vous assumez à la fois la direction opérationnelle ainsi que le développement professionnel et stratégique du secteur. Vous veillez, avec votre équipe, à un accompagnement professionnel, de haute qualité et centré sur les besoins des résidents.
Vos tâches
- Responsabilité globale de l?organisation, de la direction et du développement du secteur soins et accompagnement
- Direction, accompagnement et coaching des collaborateurs ainsi que soutien dans des situations de soins exigeantes
- Assurance et développement de la qualité des soins, des processus et des standards professionnels
- Responsabilité de la planification du personnel et d?une gestion adaptée du mix de compétences et de grades
- Surveillance des processus de soins, de la saisie des prestations et de la documentation des soins
- Personne de contact pour les résidents, les proches, les collaborateurs, les médecins ainsi que les partenaires externes
- Participation à la planification budgétaire et au contrôle des coûts
- Responsabilité de la planification des postes et d?une utilisation efficiente des ressources humaines
- Participation active à des projets de développement de l?institution
Nos exigences
- Diplôme d?infirmier(ère) diplômé(e) ES/HES
- Formation complémentaire en gestion ou direction de secteur
- Expérience de plusieurs années en gestion dans le domaine des soins
- Connaissances approfondies en soins de longue durée, idéalement avec expérience dans l?accompagnement de personnes atteintes de démence
- Bonnes connaissances en pharmacologie et processus de soins
- Expérience avec RAI-NH ou instruments d?évaluation et de classification comparables
- Expérience en gestion de la qualité, conception de processus et utilisation des systèmes informatiques courants
- Compétences marquées en leadership et communication
- Capacité de décision, aptitude à assumer des responsabilités et à déléguer les tâches de manière ciblée
- Esprit entrepreneurial et sens des affaires
- Grande résistance au stress, assertivité et forte capacité à gérer les conflits
- Personnalité de leader appréciative et orientée vers le travail en équipe
Vos perspectives
- Poste de direction à responsabilités avec une grande marge de man?uvre pour la conception et le développement
- Possibilité de développer activement les soins et l?accompagnement
- Équipe engagée et interprofessionnelle
- Culture d?entreprise valorisante et collégiale
- Conditions d?emploi modernes
- Soutien pour les formations professionnelles et personnelles
- Avantages attractifs, notamment dans le domaine de la restauration et des bénéfices pour les collaborateurs
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