Business Analyst Insurance

Akros AG
Bern Il y a 2 jours CDD Informatique & IT 0323299030
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Depuis 1986, AKROS s'est continuellement développée pour devenir un prestataire informatique fiable et en expansion. Aujourd'hui, nous sommes spécialisés dans les services couvrant l'ensemble du cycle de vie de solutions innovantes sur mesure et d'intégration dans le domaine des systèmes logiciels distribués. Forts d'une longue expérience et d'un pool de savoir-faire composé de plus de 170 spécialistes IT hautement qualifiés, AKROS est en mesure d'accompagner efficacement ses clients dans des projets exigeants. Le GROUPE NOSER, auquel AKROS appartient depuis 2006, compte plus de 700 collaborateurs. Clients, partenaires et collaborateurs bénéficient d'une expérience de longue date, de stabilité, de sécurité et de solidité économique.

Vos missions

  • Vous jouez le rôle de pont entre l'informatique et les départements métiers pour nos clients dans le secteur de la santé ou de l'assurance
  • Vous recueillez et analysez les processus métier, identifiez les points faibles et les potentiels d'amélioration dans l'utilisation des moyens informatiques et matériels
  • Vous êtes responsable de l'élaboration, de la documentation et de la communication des exigences pour des solutions durables
  • Vous créez des cas de test et accompagnez les tests fonctionnels ainsi que les tests d'acceptation utilisateur (UAT)

Vos compétences

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en informatique de gestion ou d'une formation équivalente
  • Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en analyse des processus métier et gestion des exigences
  • Vous avez de l'expérience dans des environnements agiles (SAFe ou Scrum)
  • Vous possédez des connaissances des processus dans le secteur de la santé ou de l'assurance
  • Vous avez l'habitude de penser de manière globale et d'agir de façon structurée pour résoudre des tâches complexes de manière ciblée
  • Vous avez de l'expérience dans le travail basé sur des modèles (BPMN ou UML)
  • Vous avez une bonne compréhension de la gestion des données (par ex. SQL, modèles de données)
  • Vous avez de l'expérience avec GenAI et les outils courants
  • Vous avez une forte orientation client et service
  • Vous travaillez de manière autonome, fiable et proactive et avez une bonne capacité d'assimilation
  • Vous vous exprimez avec aisance à l'oral comme à l'écrit en allemand et en anglais

Atouts supplémentaires

  • Expérience en UX design ou connaissances techniques approfondies dans l'un des domaines suivants : HTML5, Docker/Kubernetes, Java, APIs ou services cloud
  • Connaissances en français
  • Certificats correspondants aux compétences mentionnées ci-dessus

Notre promesse

La compétence et le savoir-faire de nos collaborateurs sont notre bien le plus précieux. C'est pourquoi nous vous offrons des opportunités intéressantes pour votre planification de carrière individuelle et vous soutenons dans votre développement professionnel et personnel. Travailler avec les technologies les plus récentes, des tâches responsables et une grande liberté de décision constituent le fondement de notre quotidien. Notre objectif est de réussir encore mieux ensemble, fondé sur la reconnaissance, la confiance et la sécurité.

Contact

Veuillez envoyer votre dossier de candidature complet à : Samuel Zimmermann | 032 329 90 30 | www.akros.ch

Compétences recherchées

Business Analyst

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Métier associé à cette offre

Conseiller en affaires Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
professional who provides advice on running and managing a business or business process Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Communication et accompagnement individualisé Orientation et conseil éducatif Analyse des parcours et identification des besoins Gestion de projet éducatif
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 102'638 CHF
Salaire moyen du marché 130'410 CHF
Salaire maximum du marché 163'013 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 130'410 CHF
99'498 CHF
Salaire net mensuel 8'291 CHF
Charges sociales 17'345 CHF
Impôts 13'568 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 130'410 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en affaires

Communication et accompagnement individualisé · Orientation et conseil éducatif · Analyse des parcours et identification des besoins · Gestion de projet éducatif · Sensibilisation interculturelle
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en sciences de l’éducation ou équivalent avec spécialisation en orientation scolaire Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par la Commission Suisse des Diplômes.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…