Administrateur système Microsoft Workplace (80-100 %)

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Bern Il y a 57 jours CDI Informatique & IT +41313782424
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Administrateur système Microsoft Workplace (80-100 %)

Vous êtes titulaire d'une formation d'informaticien EFZ (spécialisée dans le développement de plateformes) ou d'un diplôme comparable et avez déjà acquis une première expérience professionnelle dans l'exploitation des environnements Windows et Microsoft. Vous savez que les opérations stables ne se limitent pas au traitement des tickets. Il s'agit de comprendre les systèmes et leurs dépendances de manière globale, d'identifier les anomalies à un stade précoce grâce à une surveillance proactive et de résoudre durablement les perturbations grâce à une analyse structurée des causes profondes. Un niveau élevé de satisfaction du client est toujours au centre de nos préoccupations. Au sein de notre équipe Smart Workplace, vous assumerez la responsabilité du fonctionnement stable de nos clients, serveurs, environnements Microsoft 365 et de notre plateforme Citrix Virtual Apps and Desktops. En tant que point de contact technique central, vous priorisez les incidents en fonction du niveau de service et de l'impact business et les accompagnez du tri initial jusqu'à une solution durable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des ingénieurs système expérimentés qui transmettent activement leurs connaissances. Pour nous, le support, les opérations et l’ingénierie sont étroitement liés. Cela signifie que vous pouvez assumer des responsabilités techniques, utiliser spécifiquement vos points forts et vous développer professionnellement dans un rôle opérationnel central. Si vous ne souhaitez pas seulement exploiter des systèmes, mais aussi les comprendre réellement, vous êtes la bonne personne pour nous. Ce qui t'attend

Exploitation et maintenance des clients et serveurs dans l'environnement Microsoft 365 et Windows

Configuration, maintenance et cycle de vie des clients, serveurs et composants Citrix

Analyse et résolution des défauts techniques, à distance et sur site

Traiter les demandes de service et les modifications selon des processus clairs et structurés

Responsable de l'inventaire du matériel et des logiciels ainsi que de la documentation propre

Participation à des projets liés au lieu de travail, au cloud et à l'infrastructure

Collaboration étroite avec les ingénieurs système, réseau et sécurité

Nous souhaitons de vous

Formation complète d'informaticien EFZ, de spécialiste TIC EFZ ou qualification comparable

Solide pratique de l'environnement Microsoft 365 ainsi que des clients et serveurs Windows

Premiers points de contact avec Citrix. Vous construisez de la profondeur avec nous

Compréhension des processus ITIL, pas de fétichisme des certificats, mais un travail structuré

Méthode de travail structurée et axée sur les solutions et véritable curiosité pour comprendre les choses au lieu de simplement les réparer.

Capacité à travailler en équipe et volonté de prêter main-forte à l'entreprise en cas d'incendie

Très bonne connaissance de l'allemand (langue maternelle ou maîtrise des affaires), du français ou de l'anglais, un avantage

Permis de conduire chat. B (pour les opérations sur site chez le client)

L'affinité pour l'automatisation (PowerShell, Intune, Microsoft Graph) est un plus, mais pas un must

Réputation irréprochable

Nous offrons

Un environnement informatique passionnant avec des personnes qui veulent faire la différence

Beaucoup de liberté créative - pas de structures rigides, mais de l'espace pour vos idées et votre créativité

Chemin de développement clair vers l'ingénierie système, si vous le souhaitez

Transfert actif de connaissances par des ingénieurs seniors expérimentés au sein de l'équipe

Pas de solutions traditionnelles, mais des approches innovantes

Horaires de travail flexibles (horaires annuels) et formes de travail hybrides

Libre choix de l'appareil de travail personnel

Équipe familière et motivée

Formation continue individuelle et ciblée

Lieu de travail proche du centre

Salle de sport et salle de relaxation sur place

Cafétéria interne avec une excellente cuisine de Felfel et diverses boissons gratuites

Avez-vous des questions ou avez-vous besoin de plus d'informations? Contactez-nous : +41 31 378 24 24

NOUS AVONS HÂTE DE VOUS VOIR

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Administrateur système Microsoft Workplace (80-100 %)

Métier associé à cette offre

Administrateur de systèmes informatiques Métier associé 70'000–180'000 CHF/an
Les administrateurs du système TIC sont responsables de la maintenance, de la configuration et du fonctionnement fiable des systèmes informatiques et de réseau, des serveurs, des… Lire la suite →
📡 Télétravail possible 📈 Perspectives excellentes ⏳ 1 an(s) d'expérience
mettre en œuvre un système de reprise d’activité besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication appliquer les politiques organisationnelles du système effectuer des sauvegardes Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français · Anglais ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 102'638 CHF
Salaire moyen du marché 130'410 CHF
Salaire maximum du marché 163'013 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 130'410 CHF
99'498 CHF
Salaire net mensuel 8'291 CHF
Charges sociales 17'345 CHF
Impôts 13'568 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 130'410 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — administrateur de systèmes informatiques

mettre en œuvre un système de reprise d’activité · besoins des utilisateurs des systèmes d’information et de communication · appliquer les politiques organisationnelles du système · effectuer des sauvegardes · bibliothèques de composants logiciels · interpréter des textes techniques · programmation de systèmes de TIC · composants matériels · gérer la sécurité du système · contrôler la performance du système · méthodes d’assurance qualité · aider les utilisateurs de systèmes d'information
Salaire moyen en Suisse: 120000 CHF/an (min: 70000 - max: 180000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Communication
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées excellentes en Suisse.
Le télétravail est généralement possible pour ce métier.
Pression · Responsabilité · Horaires variables · Veille technologique constante
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