Electrical Engineer (f/m/d)

Hug Engineering AG
Elsau Hier CDD Ingénierie & Technique

Nous recherchons un ingénieur électricien avec une expérience intermédiaire (h/f/d) pour concevoir et documenter des systèmes électriques et des armoires de commande. Le poste implique un travail intensif avec EPLAN Electric P8 et EPLAN eBuild, en participant à la fois au développement de nouvelles solutions de portefeuille et aux configurations spécifiques aux projets, en garantissant la conformité aux normes internationales applicables, aux réglementations de sécurité et aux exigences spécifiques des clients.


VOS RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

  • Sélectionner les composants électriques (électronique, composants PLC, dispositifs de sécurité, alimentations, composants de protection de circuit), réaliser la disposition des armoires, les considérations de dissipation thermique et l?optimisation du routage des câbles
  • Générer la documentation prête pour la fabrication pour l?assemblage et le câblage des armoires de commande, concevoir des schémas électriques, des diagrammes de câblage, des plans de bornier et des nomenclatures électriques ; définir les normes de câblage, l?étiquetage et les systèmes d?identification
  • Développer des conceptions électriques standardisées et basées sur des règles
  • Créer des architectures électriques modulaires pour les familles de produits
  • Assurer la conformité de la conception électrique des machines aux normes pertinentes
  • Collaborer avec les équipes de génie mécanique, génie logiciel/PLC et production pour le développement de nouveaux produits et l?optimisation de la conception des produits actuels du portefeuille
  • Collaborer avec les ingénieurs d?application et les chefs de projet pour le développement d?adaptations spécifiques aux projets et la définition de solutions « hors portefeuille »

VOTRE PROFIL

  • Formation réussie en tant qu?électrotechnicien HF, ingénieur électricien ou ingénieur en automatisation (FH BSc/MSc) ou équivalent
  • Environ 5 ans d?expérience avérée en conception électrique pour armoires de commande et machines industrielles
  • Expérience pratique avec des outils CAO, en particulier EPLAN Electric P8 (schémas, macros, gestion des appareils)
  • Compréhension des approches de conception structurées, modulaires et standardisées
  • Familiarité avec les réglementations et normes suivantes : - Directive Machines 2006/42/CE - Directive Basse Tension (LVD) 2014/35/UE - Directive CEM 2014/30/UE - EN / IEC 60204-1 ? Sécurité des machines ? Équipements électriques des machines - EN IEC 61439 ? Appareillages à basse tension - NFPA 79 ? Norme électrique pour machines industrielles - UL 508A ? Panneau de contrôle industriel
  • Méthodologie de travail structurée et approche organisée des tâches
  • Capacité à travailler en équipes interdisciplinaires et à promouvoir la coopération à l?interface avec d?autres disciplines d?ingénierie
  • Volonté de prendre des responsabilités dans le cadre des développements techniques
  • Bonne maîtrise écrite et orale de l?anglais et de l?allemand
  • Disponibilité pour des déplacements (jusqu?à 10 % du temps de travail)

"Atouts"

  • Expérience préalable dans les projets marins et la certification marine (tests IACS, homologation de type des produits marins)
  • Expérience préalable avec EPLAN eBuild (Templates et/ou Designer)

VOS OPPORTUNITÉS

  • Transfert direct de responsabilités sur un large éventail de sujets et liberté de les faire avancer
  • Nouveau cadre de travail (par exemple, horaires flexibles, télétravail (2 jours/semaine pour les employés à temps plein), bonnes connexions de transport en commun et parking gratuit, 40 heures/semaine)

Hug Engineering est l?un des principaux fabricants mondiaux de systèmes de post-traitement des gaz d?échappement pour moteurs de forte puissance en opérations mobiles et stationnaires. Nos applications vont des yachts avec une puissance moteur de 200 kW aux grandes centrales électriques avec 20 MW par moteur. De plus, nous développons des systèmes innovants spécifiquement adaptés à l?utilisation de carburants alternatifs tels que le méthanol, l?hydrogène et l?ammoniac. C?est votre chance de faire partie de notre histoire à succès, d?accomplir des tâches variées et d?évoluer en relevant de nouveaux défis. Hug Engineering est votre opportunité d?appliquer vos compétences et idées, tout en contribuant activement à un environnement propre.

Compétences recherchées

Electrical Design EPLAN

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Professionnelle et soignée
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Electrical Engineer (f/m/d)

Métier associé à cette offre

Dessinateur en électricité Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
occupation: drafts electrical equipment working drawings and wiring diagrams used by construction crews and repairers Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Elsau influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — dessinateur en électricité

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…