Sales Associate (m/w) - Lifestyle

Luxury Experts Sàrl
Kloten Hier CDD Horlogerie & Luxe
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Luxury Experts recrute actuellement
plusieurs Associé(e)s de Vente (h/f) pour le compte d'une marque Lifestyle reconnue internationalement pour l'une de ses
boutiques dans la grande région de Zurich.

Si
vous aimez travailler avec les gens, prospérez dans un environnement de vente au détail dynamique et
aimez offrir des expériences client mémorables, cette opportunité
pourrait être celle que vous cherchez.

 

Votre Mission

En tant qu'Ambassadeur de la Marque, vous accueillerez les clients, donnerez vie à la marque et
contribuerez activement au succès de la boutique grâce à un service exceptionnel
et une forte performance commerciale.

 

Vos Responsabilités

* Accueillir,
conseiller et engager les clients

* Offrir
une expérience d'achat exceptionnelle

* Stimuler
les ventes et contribuer aux objectifs de la boutique

* Maintenir
une excellente présentation des produits et un merchandising visuel soigné

* Gérer
les opérations de caisse et les activités quotidiennes de la boutique

* Soutenir
la gestion des stocks et les livraisons

* Effectuer les services après-vente (SAV)

 

Votre Profil

* Expérience
précédente en vente au détail ou service client

* Fort intérêt pour les montres & bijoux, la mode, le lifestyle ou les marques axées sur le design

* Personnalité
positive, énergique et orientée client

* Excellentes
compétences en communication et relationnelles

* Esprit
d'équipe avec une attitude proactive

* Maîtrise
du allemand et bonnes compétences en anglais

* Le français
ou toute autre langue supplémentaire est un atout

 

Pourquoi Rejoindre Cette Opportunité ?

* Rejoignez une marque Lifestyle emblématique

* Faites partie d'une équipe énergique et internationale

* Travaillez
dans un environnement de vente au détail dynamique où chaque jour est différent

* Développez
vos compétences au sein d'une marque reconnue mondialement

 

Prêt(e) à apporter votre énergie,
votre personnalité et vos compétences en service client à une marque Lifestyle emblématique ?

Nous
attendons votre candidature en ligne avec impatience.



Horlogerie & Luxe Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente au détail

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Sales Associate (m/w) - Lifestyle
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Métier associé à cette offre

Responsable de l’administration des ventes Métier associé 80'000–140'000 CHF/an
Les responsables de l’administration des ventes s’occupent des ventes, sélectionnent les moyens de livraison, exécutent les commandes et informent les clients des expéditions et… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion des processus de vente Analyse et reporting de données de vente Négociation et suivi des contrats fournisseurs Gestion de la relation client et fidélisation
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Horlogerie & Luxe en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Kloten influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — responsable de l’administration des ventes

Gestion des processus de vente · Analyse et reporting de données de vente · Négociation et suivi des contrats fournisseurs · Gestion de la relation client et fidélisation · Maîtrise des outils ERP et CRM (ex: SAP Sales Cloud, Oracle CX)
Salaire moyen estimé : 110'000 CHF/an.
Diplôme en gestion commerciale, marketing ou équivalent (Bachelor, Master ou formation professionnelle similaire). Une spécialisation en ventes ou en gestion de la relation client est fortement appréciée. Diplômes ou équivalences reconnus : Diplôme CFC + formation en vente reconnue par les associations de professionnels de la vente, Mesure de compétences par le biais de certifications ISO 9001 ou équivalent.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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