Responsable de domaine Ingénierie et Architecture (80-100 %)

HES-SO Haute école spécialisée de Suisse occidentale
Delémont Il y a 2 jours CDD Ingénierie & Technique

Avec 21'000 étudiantes et étudiants dans 28 hautes écoles réparties sur les sept cantons de Suisse occidentale, la HES-SO est la plus grande haute école spécialisée de Suisse. Réservoir de compétences, d’idées, d'innovations, de créativité et de savoirs, la HES-SO joue un rôle prépondérant dans le développement économique, social et culturel du pays.

Afin d’accompagner les évolutions du domaine Ingénierie et Architecture et de renforcer la coordination académique à l’échelle nationale et intercantonale, la HES-SO met au concours le poste de :

Responsable de domaine Ingénierie et Architecture (80-100 %)

Vos missions

Rattaché·e à la Rectrice et membre du Comité directeur de la HES-SO, vous assurez le leadership académique et stratégique du domaine Ingénierie et Architecture et contribuez activement à son rayonnement aux niveaux romand, national et international.

À la tête du Conseil de domaine Ingénierie et Architecture, vous coordonnez les enjeux liés à la formation de base, à la recherche appliquée et innovation (R&I), à la formation continue ainsi qu’aux collaborations nationales et internationales.

En étroite collaboration avec les directions des hautes écoles du domaine, les responsables de filières, les milieux académiques et les partenaires économiques et institutionnels, vous :

  • conduisez les réflexions stratégiques et les projets de développement du domaine ;
  • pilotez l’évolution du portefeuille de formations Bachelor, Master et postgrades en tenant compte des besoins de la société, de l’économie et des évolutions technologiques ;
  • favorisez les synergies entre les hautes écoles, les collaborations interdisciplinaires et le développement de projets communs ;
  • soutenez le développement de la recherche appliquée, de l’innovation, du transfert de connaissances et de technologies ainsi que de l’Open Science ;
  • contribuez au renforcement du positionnement académique et scientifique du domaine ;
  • représentez la HES-SO et le domaine Ingénierie et Architecture au sein d’instances stratégiques nationales et internationales ;
  • développez et entretenez des partenariats avec les milieux académiques, scientifiques, économiques et institutionnels ;
  • veillez à l’anticipation des évolutions des métiers, des compétences et des besoins de formation dans les secteurs de l’ingénierie et de l’architecture.

Votre profil

  • Vous possédez une formation de niveau Master. Un doctorat constitue un atout ;
  • Vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans l’enseignement supérieur, idéalement en qualité de professeur·e HES ou dans une fonction académique comparable ;
  • Vous possédez une expérience significative de pilotage stratégique, de management ou de direction dans un environnement académique ou institutionnel complexe ;
  • Vous disposez d’une excellente connaissance des enjeux de la formation, de la recherche appliquée et de l’innovation ;
  • Vous bénéficiez d’une expérience dans le développement de collaborations avec des partenaires académiques, scientifiques, institutionnels et économiques ;
  • Vous présentez un fort intérêt pour le système suisse de formation et pour les hautes écoles spécialisées en particulier.

Vos compétences

  • Votre leadership académique et votre capacité à fédérer vous permettent de mobiliser des parties prenantes aux intérêts parfois divergents autour d’objectifs communs ;
  • Vous évoluez avec aisance dans des environnements complexes à forte dimension institutionnelle et politique ;
  • Vous possédez d’excellentes compétences en communication, représentation, négociation et développement de réseaux ;
  • Vous faites preuve de vision stratégique, de capacité d’anticipation et de sens de la décision ;
  • Vous disposez d’une solide expérience en conduite du changement et en pilotage d’organisations complexes ;
  • Vous alliez rigueur organisationnelle, sens des responsabilités et aisance dans la gestion financière ;
  • Vous maîtrisez parfaitement le français et disposez d’excellentes connaissances de l’allemand et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Nous vous offrons

  • Une fonction stratégique au cœur des enjeux de formation en Suisse romande ;
  • Un environnement stimulant, collaboratif et en forte interaction avec de nombreux partenaires ;
  • L’opportunité de contribuer activement à l’évolution des professions du domaine de l'ingénierie et de l'architecture, ainsi que des missions des hautes écoles spécialisées ;
  • Des conditions de travail attractives et une grande autonomie dans l’exercice de la fonction.

Taux d’activité : 80-100 %

Durée du contrat : Contrat à durée déterminée de 4 ans renouvelable

Entrée en fonction : Dès le 01.03.2027 ou à convenir

Lieu de travail : Delémont ou Lausanne avec déplacements en Suisse romande

Délai de postulation : 15 septembre 2026

La HES-SO adopte une politique de recrutement en faveur de l’égalité des chances. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV et copies des diplômes et certificats de travail) via notre plateforme. Seules les candidatures reçues par ce biais seront prises en compte. Contact possible auprès de Luciana Vaccaro (luciana.vaccaro[a]hes-so.ch), ou Maude Michaud, Responsable Ressources Humaines (maude.michaud[a]hes-so.ch).

Confidentiel - Service RH 2800 Delémont

Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Responsable de domaine Ingénierie et Architecture (80-100 %)

Métier associé à cette offre

Les enseignants-chercheurs en architecture/enseignantes-chercheuses en architecture sont des professeurs, enseignants ou maîtres de conférences qui dispensent des cours aux… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Architecte influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant-chercheur en architecture/enseignante-chercheuse en architecture

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…