Digital Construction Specialist - Energieinfrastruktur (w/m/d)

Temps de travail : 80-100%

En tant que spécialiste en construction numérique, tu fais passer le BIM de la planification à l'exécution - et tu veilles à ce que toutes les parties prenantes travaillent sur une base numérique fiable.

Tâches & responsabilités

• Tu conseilles les équipes de projet, les planificateurs et les entreprises d'exécution dans l'application pratique du BIM dans les projets d'infrastructure et de construction.

• Tu coordonnes les processus BIM à travers toutes les phases de planification et d'exécution, en mettant particulièrement l'accent sur les exigences du chantier.

• Tu vérifies les modèles spécialisés et assures une base de projet numérique cohérente et adaptée au chantier.

• Tu organises et animes des réunions de coordination BIM avec les équipes d'ingénierie, les planificateurs, les entrepreneurs et d'autres parties prenantes du projet.

• Tu identifies et documentes les interfaces, collisions et questions de coordination ouvertes, et tu en assures le suivi jusqu'à leur résolution.

• Tu prépares des paquets de construction numériques - modèles, plans, données et informations techniques - pour le chantier et accompagnes leur utilisation pendant l'exécution.

Profil & exigences

• Tu as plusieurs années d'expérience en coordination BIM, construction numérique, ingénierie ou conseil en construction.

• Tu as déjà collaboré et conseillé différents acteurs de projet.

• Tu possèdes d'excellentes connaissances dans la gestion des processus interdisciplinaires de planification et d'exécution.

• Tu maîtrises Autodesk Civil 3D ou Revit ainsi que les outils courants pour la détection de collisions, la fusion de modèles et la gestion des problèmes.

• Idéalement, tu connais les standards openBIM tels que IFC et BCF.

• Tu communiques clairement, prends volontiers des décisions contraignantes dans les processus de coordination et travailles de manière structurée et autonome. Tu as d'excellentes connaissances en allemand et un bon niveau d'anglais, le français est un atout. Même si tu ne remplis pas tous les critères, nous serons ravis de recevoir ta candidature.

À propos de l'équipe

Nous sommes une équipe interdisciplinaire à l'interface entre la planification et le chantier, qui transforme les modèles numériques en une véritable valeur ajoutée pour les projets d'infrastructure. Nous valorisons la diversité, l'échange ouvert et abordons ensemble les questions complexes de coordination.

#Grid

Dans notre entreprise, nous nous engageons pour une culture d'apprentissage continu, de développement personnel et d'engagement communautaire au niveau national. Nous tenons à fournir à nos collaborateurs les outils et ressources nécessaires à leur réussite, et nous sommes convaincus que vous apprécierez faire partie de notre équipe !

• Horaires flexibles
  Profite d'horaires flexibles et de la possibilité de travailler jusqu'à 50% à distance - pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie privée.

• Prévoyance vieillesse généreuse
  Nous prenons en charge 60% des cotisations pour ta prévoyance vieillesse - pour un avenir sécurisé.

• La santé avant tout
  100% de maintien de salaire en cas de maladie ou d'accident et accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq séances gratuites chez un psychologue.

• Congé parental
  16 semaines de congé maternité (100% maintien de salaire) et 10 jours de congé paternité (100% maintien de salaire) pour passer du temps précieux avec ta famille.

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  Jusqu'à 20% de remboursement des frais de garde d'enfants (max. CHF 4'800 par an).

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  Réductions attractives sur le carburant, les assurances et la téléphonie mobile chez des partenaires tels que Shell, Avia, Sunrise et Swisscom.

• Transports publics
  Avec un demi-tarif gratuit (max. CHF 190), tu te déplaces à moindre coût de A à B.

Au sein du groupe Axpo, nous nous engageons pour une culture de non-discrimination, de tolérance et d'inclusion. En tant qu'employeur pratiquant l'égalité des chances, nous accueillons les candidatures indépendamment de l'origine ethnique, de l'identité et de l'expression de genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du handicap ainsi que du contexte socio-économique, culturel et religieux. Nous nous engageons à un processus de recrutement respectueux et inclusif ainsi qu'à un environnement de travail exempt de discrimination pour tous.