Chief Nursing Officer (CNO)

VERUS Advisory AG
Basel Il y a 38 jours CDI Finance, Banque & Assurances +41445458080 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Klinik Lengg AG vereint unter einem Dach die schweizweit führenden Kompetenzzentren für Epileptologie und Neurorehabilitation. Als moderne Spezialklinik mit universitärer Vernetzung verbindet sie höchste medizinische und pflegerische Qualität mit Innovationskraft, Menschlichkeit und interprofessioneller Zusammenarbeit. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit als Chief Nursing Officer (CNO).

Mitglied der Geschäftsleitung

Was Sie bewegen

  • Sie tragen die Gesamtverantwortung für Qualität, Wirksamkeit und Weiterentwicklung der Pflege in den Bereichen Epileptologie und Neurorehabilitation und stellen eine patientenorientierte, qualitativ hochstehende sowie wirtschaftliche Leistungserbringung sicher.
  • Sie entwickeln und realisieren eine zukunftsgerichtete Pflegestrategie und treiben zentrale Themen wie Skill-Grade-Mix, moderne Arbeits- und Einsatzmodelle sowie die Digitalisierung der Pflegeprozesse voran.
  • Gemeinsam mit Ihrem Führungsteam fördern Sie eine zeitgemässe Führungs- und Teamkultur, begleiten die Weiterentwicklung des Pflegebereichs durch anstehende Veränderungs- und Transformationsprozesse und stärken die interprofessionelle Zusammenarbeit mit den Bereichen Medizin und Therapien.
  • Sie entwickeln die Klinik Lengg als innovativen Ausbildungsbetrieb auf Sekundar- und Tertiärstufe konsequent weiter und engagieren sich für die Gewinnung, Entwicklung und Bindung von qualifizierten Fachpersonen.
  • Als Mitglied der Geschäftsleitung gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung der Klinik aktiv mit und vertreten die Interessen der Pflege auf Unternehmensebene.

Was Sie auszeichnet

  • Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH bzw. Bachelor of Science in Nursing, ergänzt durch einen MAS in Pflegemanagement / Nursing Leadership oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen mit ausgewiesenem Leistungsausweis in einer vergleichbaren Führungsfunktion, idealerweise auf Ebene Pflegedirektion oder CNO.
  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen sowie Freude daran, Organisationen und Menschen erfolgreich durch Transformationen zu begleiten.
  • Unternehmerisches Denken, hohe Umsetzungskompetenz sowie ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und den effizienten Einsatz von Ressourcen.
  • Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammenzuführen.

Darauf können Sie sich freuen
Es erwartet Sie eine vielseitige Führungsaufgabe mit hoher strategischer Relevanz und grossem Gestaltungsspielraum in einem modernen, interprofessionellen Umfeld. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen der Geschäftsleitung tragen Sie dazu bei, die Klinik Lengg als führendes Kompetenzzentrum für Epileptologie und Neurorehabilitation erfolgreich weiterzuentwickeln und die hohe Versorgungsqualität langfristig sicherzustellen.

INTERESSIERT?
Für weitere Auskünfte stehen Guido Meyer und Barbara Tomljenovic unter +41 44 545 80 80 gerne zur Verfügung. Bitte klicken Sie auf untenstehenden Button, um Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einzureichen.

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Zürichstrasse 98
8600 Dübendorf
verus-advisory.ch

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Herr Guido Meyer

Managing Partner

044 545 80 80

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Chief Nursing Officer (CNO)

Métier associé à cette offre

Architecte impérial ottoman en chef Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
chief architect of the Ottoman Empire Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 119'025 CHF
Salaire moyen du marché 158'700 CHF
Salaire maximum du marché 211'600 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 158'700 CHF
121'082 CHF
Salaire net mensuel 10'090 CHF
Charges sociales 21'107 CHF
Impôts 16'511 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 158'700 CHF/an.
💡 📍 La région de Basel influence le salaire avec un coefficient de 1.15
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — architecte impérial ottoman en chef

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…