Fachfrau / Fachmann Gesundheit (FaGe) 60 % Bereich Erwachsenenforensik

Universitäre Psychiatrische Kliniken UPK Basel
Basel Aujourd'hui CDD Santé & Médical Annonce en allemand · traduction indisponible

Vous pouvez compter sur notre équipe : tant sur le plan professionnel qu'humain. Devenez-en membre.

Spécialiste en santé (FaGe) 60 % domaine de la psychiatrie médico-légale adulte

Ce qui vous attend

  • Un poste à responsabilités avec des domaines de tâches autonomes
  • Une équipe interprofessionnelle engagée
  • Une institution orientée vers la recovery
  • Des offres de formation spécifiques dans le domaine de la psychiatrie médico-légale et de la psychiatrie générale ainsi qu?un programme de formation continue attractif et varié (programme interne de cours, soutien aux formations externes, développement professionnel et managérial)
  • Supervisions régulières, discussions de cas, retraites d?équipe et consultations éthiques pour pouvoir réfléchir au mieux à notre travail exigeant
  • Conditions d?emploi attractives et modernes selon la CCT (par exemple : minimum 30 jours de vacances/jours libres par an, prestations de caisse de pension supérieures à la moyenne : 2/3 des cotisations d?épargne à la caisse de pension sont prises en charge par l?employeur, et bien plus encore)
  • Offre d?un abonnement de transport dans le réseau TNW (abonnement U à tarif réduit)
  • Offre sportive gratuite à l?intérieur et à l?extérieur du campus UPK (par exemple Pilates, Power Yoga, salle de fitness ; offre à tarif réduit au centre de fitness)
  • Restaurant du personnel, Café Kranich et kiosque directement sur le campus UPK
  • Un bel espace vert et un environnement de travail calme

La clinique de psychiatrie médico-légale (UPKF), en tant que partie des UPK Bâle, est un centre universitaire supra-régional qui couvre l?ensemble du spectre de la psychiatrie et psychologie médico-légales en matière de diagnostic, d?expertise, de thérapie, de recherche et d?enseignement. L?UPKF comprend les domaines de la psychiatrie médico-légale adulte et juvénile avec une prise en charge complète allant du service de consultation dans les institutions et prisons aux offres stationnaires jusqu?au traitement ambulatoire ainsi que le domaine de la psychologie médico-légale.

Pour remplir ces tâches, nous travaillons en équipe interprofessionnelle. Nous orientons notre travail selon les principes de la recovery et utilisons des approches dialectiques comportementales.

Ce qui vous attend

  • Administration et coordination (par ex. gestion des commandes, correspondance, coordination des rendez-vous)
  • Personne de contact journalière
  • Participation et prise en charge d?offres soignantes pour l?organisation du quotidien et l?activation
  • Contribution à la création d?un milieu thérapeutique dans le service
  • Tâches de la personne de référence selon délégation
  • Tâches médico-techniques (par ex. prélèvements sanguins, échantillons d?urine)
  • Co-responsabilité pour la sécurité des patientes, patients et collaborateurs
  • Participation active aux réunions d?équipe et supervisions

Ce qui vous caractérise

  • Vous êtes diplômé(e) spécialiste en santé (FaGe) avec une spécialisation psychiatrique ou vous avez une expérience professionnelle en psychiatrie
  • Vous aimez travailler avec des personnes souffrant de troubles psychiques et trouvez le contexte médico-légal passionnant et intéressant
  • Vous ne voyez pas seulement la maladie et l?infraction, mais aussi la personne polyvalente dans son ensemble et utilisez le potentiel de l?équipe pour soutenir sa santé psychique
  • Vous possédez une compétence marquée dans les tâches administratives et organisationnelles
  • Vous aimez mettre à profit vos compétences et forces personnelles et ainsi contribuer de manière importante à la collaboration interdisciplinaire

Le poste à durée indéterminée est disponible dès le 1er janvier 2027 ou selon accord.

Des questions ? N?hésitez pas à nous contacter.

Pour des questions professionnelles, veuillez contacter Farid Nadali, chef de service soins, au numéro : +41 61 325 54 52. Pour des questions générales, vous pouvez également vous adresser à Maurizio Chirico, HR Business Partner, tél. +41 61 325 53 39.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.

Autres avantages de travailler aux UPK : https://www.upk.ch/ueber-uns/arbeiten-in-den-upk/wir-als-arbeitgeberin/anstellungsbedingungen.html

À propos des UPK Bâle https://www.upk.ch/ueber-uns.html

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Fachfrau / Fachmann Gesundheit (FaGe) 60 % Bereich Erwachsenenforensik

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 99'188 CHF
Salaire moyen du marché 125'638 CHF
Salaire maximum du marché 158'700 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 125'638 CHF
95'857 CHF
Salaire net mensuel 7'988 CHF
Charges sociales 16'710 CHF
Impôts 13'071 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 125'638 CHF/an.
💡 📍 La région de Basel influence le salaire avec un coefficient de 1.15
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…