Fachmitarbeiter*in Instandhaltung Energie & Gebäude

Vous veillez à ce que notre technique énergétique et bâtiment fonctionne sans accroc. Grâce à votre savoir-faire technique et votre sens du détail, vous assurez le bon fonctionnement des installations et le respect de nos standards. Rejoignez notre équipe et contribuez activement à façonner des solutions durables pour l'avenir !

Ce que vous accomplissez

• Assurer la haute disponibilité technique de toutes les installations techniques du bâtiment
• Réaliser des travaux d'entretien périodiques
• Rechercher et résoudre les pannes
• Analyser les dysfonctionnements des installations et mettre en ?uvre des mesures d'optimisation
• Travaux de maintenance sur les bâtiments et infrastructures
• Contrôle et réparations des dispositifs de sécurité
• Service de garde

Ce que vous apportez

• Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)
• Spécialité : Installateur en froid ou chauffage
• Expérience professionnelle : Plusieurs années d'expérience en maintenance
• Très bonnes connaissances dans le domaine CVCSE (chauffage, ventilation, climatisation, sanitaire, électricité)
• Travail précis et autonome
• Une expérience en maintenance est souhaitable
• Personnalité orientée équipe et fiable
• Allemand (C1)

Ce que nous vous offrons

• Congé maternité / paternité : 18 semaines de congé maternité payé / 8 semaines de congé paternité (4 semaines payées et 4 semaines non payées)
  
• Abonnement mobile : Prix avantageux sur les abonnements mobile, TV et internet chez Galaxus, Sunrise ou Wingo
• Prévoyance professionnelle : Couverture complète dans la caisse de pension Migros - avec des prestations de premier ordre et attractives
• Prestations sociales : 730 jours d'indemnités journalières maladie au salaire net complet
• Restauration : Menu/buffet équilibré au restaurant du personnel pour max. CHF 7.-
• Points Cumulus : Doublement des points Cumulus sur les produits alimentaires et quintuple sur les articles non alimentaires
• Banque Migros : Migros accorde des taux d'intérêt plus élevés sur les comptes privés et d'investissement pour ses collaborateurs
• Vacances : 5 à 7 semaines de vacances par an selon l'âge et l'ancienneté
• École-club Migros : Remboursement de 70 % des frais de cours, jusqu'à un maximum de CHF 1'000.- par année civile
• Offres de loisirs et culture : Vous bénéficiez de billets à prix réduit pour des événements culturels sélectionnés
• Offres sportives et fitness : Organisation de divers événements sportifs avec réduction
• Culture du tutoiement : Chez Migros, on se tutoie - parce que c'est plus détendu

Contact
Monsieur Fabio Wehrli
Spécialiste recrutement et sourcing RH

Pas d'offres adaptées ?

Abonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d'emploi adaptées. Créer un abonnement emploi