HR Fachfrau / HR Fachmann

Appartenance, sens et compétence

Avec une équipe bien rodée, nous accompagnons les patientes et patients à travers les hauts et les bas et les aidons à retrouver la vie ou le travail après un accident ou une maladie.

Vous souhaitez faire bouger les choses et mettre vos compétences RH au service d?un environnement porteur de sens ? Alors nous nous réjouissons de faire votre connaissance et de construire ensemble l?avenir.

Aucun dossier de cabinets de recrutement ne sera pris en compte pour ce poste.

Tâches

• Gestion autonome d?un domaine défini de l?administration du personnel
• Responsabilité du traitement mensuel des salaires en collaboration avec les assurances et services spécialisés concernés
• Entretien et gestion des données de base du personnel dans SAP RH ainsi que garantie d?une haute qualité des données
• Responsabilité de la saisie du temps ainsi que de la gestion des horaires de travail, absences et crédits de vacances
• Assurer le bon déroulement de tous les sujets liés à la sécurité sociale
• Interlocuteur compétent pour les collaborateurs et les cadres sur les questions administratives, salariales et de droit de la sécurité sociale
• Soutien administratif et organisationnel des conseillères et conseillers RH
• Participation aux projets RH
• Soutien au guichet RH en cas de besoin

Profil

• Formation commerciale achevée et formation complémentaire en tant que spécialiste RH
• Expérience de longue date dans une administration RH incluant le soutien au traitement des salaires (expérience dans le secteur de la santé un atout)
• Très bonnes connaissances en droit de la sécurité sociale et du travail
• Personnalité loyale et capable de travailler en équipe avec une méthode de travail précise, autonome et efficace
• Esprit de service et approche orientée solutions
• Grande résistance au stress, flexibilité et fiabilité
• Très bonnes compétences informatiques dans SAP RH, MS Office ainsi que dans les programmes courants de saisie du temps
• Maîtrise orale et écrite de l?allemand, connaissances en français un atout

Avantages - un bon travail nécessite de bonnes conditions

• Réduction de 50 % de la prime d?assurance maladie
• Prestations de prévoyance attractives
• Conciliation travail-famille : crèche interne, soutien financier pour la garde d?enfants externe
• Jours libres le jour de l?anniversaire ainsi que certains jours fériés hors canton
• Offre interne étendue de formations continues ainsi que participation à des formations externes
• Utilisation gratuite du centre de fitness et de loisirs
• Infrastructure moderne dans un cadre paysager attrayant près de Zurich

Contact

Vanessa Zimmermann
Responsable des services RH
Tél. +41 56 485 5483

Pascale Jenzer
Responsable adjointe des ressources humaines
Tél. +41564855560