Junior Customer Manager Sales 100% | Region Bern

Zebrabox Services SA
Bellinzona Il y a 23 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
JU
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Zebrabox ist der Schweizer Self Storage Marktführer mit derzeit 6500 Lagerräumen an 12 Standorten in der Schweiz. Wir vermieten individuelle self-service Lagerräume von 1 bis 50 m², die kurz- sowie langfristig von Privatpersonen und Firmen verwendet werden. Unsere vielseitige Kundschaft schätzt die von uns angebotene sichere, einfache, flexible und moderne Lagerlösung. Ausserdem bieten wir neben der Lagerung zusätzliche Dienstleistungen wie Mietfahrzeuge, Packmaterial sowie die Vermittlung von Umzügen an.

Um unser Team zu verstärken, suchen wir eine kundenorientierte Allrounder Persönlichkeit als

 

Junior Customer Manager Sales 100% | Region Bern

 

Ihre Aufgabe

Customer Care

Bei dieser abwechslungsreichen Aufgabe sind Sie als Mitglied unseres Front Office Teams für die Betreuung der bestehenden Kunden in den Stores verantwortlich. Dazu gehören nach der Neukundengewinnung, unter anderem deren Einführung in die Nutzung der Lagerräume, die dazu gehörenden administrativen Aspekte wie Debitorenbearbeitung, Kontrollfunktionen bezüglich Zutritts- und Sicherheitssystems, Warenempfang, organisatorische Wünsche und andere Aufgaben wie Verkauf von Verpackungsmaterial oder Organisation von Umzugsdienstleistungen mit unseren Partnern. Sie sind mitverantwortlich für den Erhalt unserer Qualitätsanforderungen und der Funktionalität unserer Standorte.

Viele unserer potenziellen Kunden wollen vor dem Vertragsabschluss ihren zukünftigen Lagerraum besuchen. Sie sorgen durch Ihre sympathische und überzeugende Art für ein hervorragendes Kundenerlebnis und eine hohe Abschlussquote. Diese Aufgaben werden Sie am Standort vor Ort ausführen.

Sales

Der andere Teil der potenziellen Kunden kontaktiert uns über elektronische Medien oder per Telefon, die in der Regel von unserem Customer Care Center bearbeitet werden oder aber auch vom Front Office Team. Sie unterstützen aktiv bei der Bearbeitung dieser Anfragen und bringen Ihre verkäuferische Stärke ein.

Sie erkennen Kundenbedürfnisse schnell, beraten kompetent und haben Freude daran, Interessenten in zufriedene Kunden zu verwandeln. Sie arbeiten gerne zielorientiert, denken unternehmerisch und sind motiviert durch messbare Verkaufserfolge.

 

Ihre Qualifikation

  • Sie blühen auf in der aktiven Kundenberatung und -gewinnung – sei es im persönlichen Gespräch, am Telefon oder per E-Mail.
  • Sie verfügen über Erfahrung im Verkauf (Innen- oder Aussendienst) und bringen ein hohes Mass an Kundenorientierung und unternehmerischem Denken mit.
  • Sie können sich gut auf unterschiedliche Kundentypen einstellen und begegnen allen Menschen mit Respekt und Offenheit.
  • Ihre professionelle und authentische Art hilft Ihnen, rasch Vertrauen aufzubauen und erfolgreiche Abschlüsse zu erzielen.
  • Sie sind organisiert, zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung.
  • Sie haben keine Scheu vor administrativen Aufgaben und arbeiten sicher am Computer.
  • Sie sind flexibel und bereit, an verschiedenen Standorten in der Region Zürich zu arbeiten.
  • Ein Führerausweis (Kategorie B) ist von Vorteil.
  • Sie sprechen fliessend Deutsch (Muttersprache) und sehr gutes Englisch; Französisch und andere Sprachen sind ein Plus.

 

Unser Angebot

Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe in einem kleinen, engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung. Der Stellenantritt ist per sofort oder nach Vereinbarung möglich. Ihr Hauptarbeitsort ist die Region Bern, vorwiegend am Standort in Bern, aushilfsweise Zürich-Oerlikon (20%).

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Métier associé à cette offre

Les managers/manageuses en restauration rapide gèrent les activités opérationnelles d’un établissement de restauration rapide. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Leadership & gestion d\ , , ,
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Bellinzona influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — manager en restauration rapide/manageuse en restauration rapide

Leadership & gestion d\ · , · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en gestion hôtelière, restauration ou équivalent, comprenant un parcours de management et de service client. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes suisses via la Commission d’évaluation des diplômes étrangers (CEDE) ou le Plan d’Accompagnement des diplômés étrangers (PADE).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…