Direction des ressources humaines - 100 % (h/f/d)
Comfone AGComfone, pionnier des services de roaming, recrute un Responsable HR.
TACHES
Diriger une équipe de deux HR-assistants sous le CEO.
- Gérer tous les processus RH de l'entrée à la sortie des employés. Conseiller les dirigeants sur divers sujets RH, y compris le recrutement.
Qualifications
- Diplôme en RH et expérience significative en leadership international.
- Connaissance approfondie du droit du travail suisse.
- Excellentes
Aptitudes
en communication en anglais et en allemand. Comfone est un pionnier des services mondiaux d'itinérance internationale, un marché en constante évolution technologique. Nous sommes fiers de nos contributions à la définition des normes et à la structuration de ce secteur. En plus de 25 ans, nos services d'itinérance ont aidé des milliards d'abonnés à rester connectés quand cela compte. Nous sommes une entreprise suisse basée à Berne avec des succursales régionales en Europe, en Amérique latine, en Amérique du Nord et dans la région Asie-Pacifique. Nous sommes une équipe internationale composée de collaborateurs venant de plus de 40 pays différents, parlant plus de 32 langues, et guidés dans notre emploi quotidien par les valeurs de diversité, d'égalité et d'inclusion. Pour en savoir plus sur l'entreprise, visitez notre site web www. Direction des ressources humaines - 100 % (h/f/d) Disponible immédiatement ou selon accord. Nous sommes une societe de services internationale et notre département RH est responsable de tous les sujets liés au personnel pour nos collaborateurs en Suisse, pour notre bureau de Bangkok ainsi que pour les contractants employés dans le monde entier. De plus, nous formons des apprentis.
NOUS OFFRONS
un environnement de travail proactif et international avec des processus décisionnels courts et une grande marge de manœuvre. Pour renforcer notre équipe RH, nous recherchons une personnalité expérimentée, engagée et polyvalente. Dans ce offre d'emploi à responsabilité, vous accomplirez les
TACHES
suivantes
- Vous dirigez une équipe de deux assistantes RH sur le plan du personnel et professionnel et êtes directement rattaché(e) au CEOVous assumez la responsabilité globale de tous les processus liés au personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs, y compris le traitement des salaires
- Vous conseillez et soutenez les responsables dans tous les sujets RH tout au long du cycle de vie des employés, notamment dans les domaines du recrutement, de la rémunération et des prestations sociales, de la gestion de la performance, de la formation et du développement ainsi que de la gestion du changement, en tenant compte des
EXIGENCES
légales du travail et des directives internes RHVous planifiez, gérez et accompagnez les recrutements en mettant l'accent sur un processus de
CANDIDATURE
professionnel et positif
- Le développement continu des processus RH existants fait partie de vos responsabilités, tout comme l'introduction de nouvelles solutions et outils efficaces
- Vous vous engagez activement dans des projets RH, mettez en œuvre des stratégies globales et régionales, implémentez des initiatives et systèmes et réalisez les formations correspondantes
- Vous assurez le respect des
EXIGENCES
légales ainsi que des directives internes et développez continuellement les standards RHVous travaillez en étroite collaboration avec des parties prenantes internationales et soutenez le développement d'une culture d'entreprise moderne
VOTRE PROFIL
idéal
- Certificat professionnel en RH ainsi qu'une formation supérieure (par ex. direction RH, manager RH, MAS HRM ou équivalent) Plusieurs années d'expérience professionnelle en RH, de préférence avec expérience en gestion et en projets, idéalement dans un environnement international
- Connaissances approfondies du droit du travail suisse
- Bonne maîtrise des systèmes informatiques RH (Swiss
- Salary un atout) ainsi que des
APPLICATION
s MS Office courantes
- Très bonnes connaissances écrites et orales en allemand et en anglais
- Une grande
COMPETENCES
sociale, de l'empathie ainsi qu'une manière de travailler structurée et orientée solutions complètent
VOTRE PROFIL
. Notre offre
- Si vous possédez ces
QUALIFICATIONS
et qualités, vous êtes la personne idéale pour ce offre d'emploi de chef d'équipe.
NOUS OFFRONS
en plus :Un environnement de profession convivial avec des soirées à thème, apéros, soirées raclette et plus encore !Une équipe multiculturelle et multilingue avec l'anglais comme langue d'societe
- Des événements internationaux annuels avec nos clients du monde entier (Conne
- Xion) Un salaire compétitif avec d'excellentes prestations sociales
- Des horaires de emploi flexibles et la possibilité de télétravail
- Des bureaux modernes bien desservis par les transports publics à Berne
- Un abonnement demi-tarif CFFUn contrat de téléphonie mobile et un soutien financier pour l'achat d'un smartphone
- Des tarifs préférentiels dans les restaurants proches du siège
- Un onboarding avec formation et introduction dans tous les départements
- Des événements d'entreprise (fête d'été, fête de Noël, événements d'équipe, …) Avons-nous suscité votre intérêt Nous attendons avec impatience votre dossier de
Application
complet. Comfone
- Sarah Seibt, Responsable des ressources humaineshr@comfone.
