Installationstechniker*in im Aussendienst Region Bern / Berner Oberland / Solothurn 100% (m/w/d)

Electrolux AG
Bern Aujourd'hui CDI Commerce & Vente Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

Wir bei Electrolux entwickeln innovative und nachhaltige Haushaltsgeräte, die den Alltag erleichtern und angenehmer machen. Damit verbessern wir das Leben unserer Kunden und tragen zu einem ressourcenschonenden Lebensstil bei. Unser Ziel: Shape Living for the Better – genussvoll und verantwortungsbewusst leben.

 

 

 

Sorge mit Deiner technischen Expertise für zufriedene Kunden und reibungslos funktionierende Haushaltsgeräte!

 

Electrolux bietet in der Schweiz ein umfassendes Sortiment an Haushaltsgeräten für Küche und Wäschepflege sowie Staubsauger und Kleingeräte der Marken Electrolux und AEG. Mit unserem Hauptsitz in Zürich und neun weiteren Standorten sind rund 450 Mitarbeitende täglich im Einsatz, um unseren Schweizer Kunden den besten Service zu bieten.

 

Einsatzregion: Region Bern / Berner Oberland / Solothurn
Anstellung: Unbefristet
Pensum: 100 %

 

Als Installationstechniker*in arbeitest Du eigenständig im Aussendienst und stehst in direktem Kundenkontakt. Dein Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und bietet Dir die Möglichkeit, jeden Tag technische Herausforderungen zu lösen.

 

Deine Aufgaben:

  • Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Haushaltsgeräten

  • Durchführung kleinerer bauseitiger Anpassungen

  • Kundenberatung zur Bedienung der Geräte sowie zu passendem Zubehör und Garantieoptionen

  • Durchführung präziser Massaufnahmen und Beratung, um die optimale Lösung für unsere Kunden zu finden

  • Dokumentation der Einsätze und Erstellung von Berichten über den Laptop

  • Eigenständige Verwaltung des Inventars im Servicefahrzeug, um sicherzustellen, dass Du für den nächsten Einsatz optimal vorbereitet bist

 

 

 

Was wir Dir bieten:

  • Eine unbefristete Anstellung bei einem führenden Haushaltsgeräteanbieter mit attraktiven Arbeitsbedingungen

  • Ein eigenes Servicefahrzeug inklusive bezahltem Stellplatz am Wohnort

  • Deine Tageseinsätze werden durch den Innendienst koordiniert, sodass Du Dich voll auf Deine Aufgaben vor Ort konzentrieren kannst

  • Enge Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie technischer Support durch unsere Hotline, damit Du stets gut betreut bist

  • Einen umfassenden Ausbildungsplan mit Schulungen zu allen Fachgebieten, der Dir die Möglichkeit bietet, Dich weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen

  • Attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme

 

 

 

Was Du mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf (z. B. Elektromonteur, Schreiner, Zimmermann oder vergleichbar)

  • Anschlussbewilligung nach NIV Art. 15 von Vorteil, oder Bereitschaft, diese zu erwerben

  • Freude am Umgang mit neuen Technologien und Innovationen

  • Führerausweis der Kategorie B

  • Wohnort in der genannten Einsatzregion und Flexibilität für regionale Einsätze

  • Engagierte, selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise

  • Gute körperliche Verfassung, um die täglichen Installationen und Transporte von Geräten erfolgreich zu bewältigen

  • Gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil

 

 

Das international renommierte Institut Top Employers hat uns als einen der besten Arbeitgeber der Schweiz ausgezeichnet. Bei uns kannst Du aktiv mitgestalten und Dich in einem starken Team einbringen. Zudem bieten wir ein positives Arbeitsklima mit Spass am Arbeitsplatz, hervorragende Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen.

 

Werde Teil unseres Teams und trage aktiv zur Zufriedenheit unserer Kunden bei!

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Tool. Bewerbungen, die auf anderem Wege eingehen, werden nicht berücksichtigt. Bewerbungen von Personalvermittlungen werden ebenfalls nicht berücksichtigt.

Mehr über Electrolux in der Schweiz erfährst Du hier: www.electrolux.ch/karriere

 

Bewerbungen werden lediglich geprüft, sofern diese auch via Online-Tool eingegangen sind. Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

 

#LI-LW1

Electrolux AG

Frau Livia Wädensweiler

Talent Acquisition Partner Switzerland

044 405 80 90

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé

Arbeiten bei Electrolux - Blick hinter die Kulissen

Arbeiten bei Electrolux - Blick hinter die Kulissen

Electrolux Philosophie: Das Leben verbessern ("Shape living fo the better")

Electrolux Philosophie: Das Leben verbessern ("Shape living fo the better")

Métier associé à cette offre

Gouverneur Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les gouverneurs sont les principaux législateurs d’une unité nationale, telle qu’un État ou une province. Ils/elles supervisent le personnel, accomplissent des tâches… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 84'525 CHF
Salaire moyen du marché 114'713 CHF
Salaire maximum du marché 156'975 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 114'713 CHF
87'521 CHF
Salaire net mensuel 7'293 CHF
Charges sociales 15'257 CHF
Impôts 11'935 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 114'713 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 03.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — gouverneur

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…