Lehrstelle Kauffrau / Kaufmann EFZ

Stadtverwaltung Bern
Bern Il y a 27 jours CDI Administration publique & Associations 0313214025 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Präsidialdirektion bietet 22 attraktive Ausbildungsplätze in drei Zukunftsberufen mit herausfordernden Aufgaben und Themengebieten. Unsere facettenreichen Ausbildungsprogramme bieten dir die beste Perspektive für eine erfolgreiche berufliche Laufbahn. Nutze deine Talente und dein Wissen, um aktiv am Puls der Bevölkerung für das Wohlergehen der Stadt Bern mitzuwirken.

Starte deine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann EFZ bei uns – wir besetzen per 1. August 2027 fünf Lehrstellen. Bei uns lernst du in agilen Arbeits- und Organisationsformen zu handeln und mit digitalen Technologien zu arbeiten. Du wirst in einem vernetzten Arbeitsumfeld interagieren, entwickelst deine Sozial- und Selbstkompetenzen weiter und entfaltest deine Kreativität.

Lehrstelle Kauffrau / Kaufmann EFZ

Werde Teil unseres Teams

Starte deine Zukunft bei uns – mitten in Bern, mitten im Geschehen. Lerne deinen Traumberuf in einem Team, das dich unterstützt, fördert und mit dir gemeinsam unsere Stadt bewegt – Für Bern. Mit Herz. Mit Wirkung.

In unserer Direktion laufen die Fäden von Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit zusammen.

Was du bewegst

  • Du arbeitest während deiner Ausbildung in fünf verschiedenen Bereichen mit und übernimmst vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Du bringst dich in spannende Projekte ein und erweiterst dein Wissen durch ein vielseitiges internes Kursangebot
  • Du entwickelst deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen mit der Unterstützung engagierter und qualifizierter Praxisbildender
  • Du profitierst von attraktiven Arbeitszeiten und 7 Wochen Ferien

Was du mitbringst

  • Sekundarschulabschluss oder sehr guter Realschulabschluss mit 10. Schuljahr
  • Interesse an Politik sowie kaufmännischen Tätigkeiten
  • Motivation neue Herausforderungen anzunehmen
  • Aufgestellte und kontaktfreudige Person
  • Lernbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Deine Benefits in Bern

Vielfältig & fair

Bei uns erwarten dich über 20 spannende Lehrberufe – von handwerklich bis administrativ. Als vielseitiger Ausbildungsbetrieb schätzen wir die unterschiedlichen Rollenbilder und zahlen allen Lehrberufen den gleichen Lohn – und Lernenden ab 25 sogar etwas mehr.

Verlässliche Bedingungen

40-Stunden-Woche, 7 Wochen Ferien und 100% bezahlte Lehrmittel. Bei uns kannst du dich auf deine Ausbildung konzentrieren – wir sorgen für den Rahmen.

Ausbildung, die passt

Du wirst individuell gefördert und persönlich durch erfahrene Fachpersonen begleitet – mit passenden Lösungen bei schulischen Herausforderungen und gezielter Unterstützung während deiner Lehre.

Dein Weg mit uns

Ob interne Kurse, spannende Projekte, Messeauftritte oder Berufsmatur – wir helfen dir, deine Stärken zu entfalten und deine Zukunft zu gestalten.

Fit im Alltag

Mit Sport, Bewegung und Entspannung bleibst du im Gleichgewicht. Mit Beiträgen für Fitness-Abo und zahlreichen Sport- und Entspannungsangeboten fördern wir deine Gesundheit.

Vorteile für jeden Tag

Wir bieten dir praktische Extras, die deinen Alltag erleichtern und bereichern: einen Beitrag für den öffentlichen Verkehr, ein PubliBike-Abo und einen Beitrag für dein Notebook.

Kontakt

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Arbeitgeberin Stadt Bern? Ich freue mich, dir weiterzuhelfen.

Du möchtest mehr über diese Stelle und unser Team bei der Stadt Bern erfahren? Ich freue mich, dich kennenzulernen und helfe gerne weiter!

Corina Kohler

Direktionsberufsbildnerin

031 321 40 25

Unsicher, ob du alle Anforderungen erfüllst?

Auch wenn du (noch) nicht alle Anforderungen mitbringst – wir sind neugierig, wollen dich kennenlernen und freuen uns auf deine Bewerbung!

Dein Traumberuf. Für Bern.

Die Stadt Bern engagiert sich für eine nachhaltige Berufsbildung und bietet dir vielfältige Chancen für deinen Berufseinstieg. Rund 200 Lernende absolvieren aktuell ihre Ausbildung in über 20 verschiedenen Berufen – begleitet von mehr als 300 erfahrenen Mitarbeitenden, die ihr Wissen und ihre Begeisterung weitergeben. Bei uns erlernst du nicht nur deinen Traumberuf, sondern gestaltest auch das Leben in unserer Stadt aktiv mit. Werde Teil eines Teams, das mit Freude, Verantwortung und Herz für Bern arbeitet.

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 72'450 CHF
Salaire moyen du marché 94'185 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.5%
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Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'185 CHF
71'859 CHF
Salaire net mensuel 5'988 CHF
Charges sociales 12'527 CHF
Impôts 9'799 CHF
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💡 📌 Pour un poste en Administration publique & Associations en Suisse, le salaire moyen est de 94'185 CHF/an.
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Guide pratique
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Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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