Technicien(ne) service après-vente pour la région Romandie

STILL Schweiz
Bern Hier CDI Industrie & Production

À ce poste, vous intervenez de manière autonome et responsable chez nos clients et effectuez la maintenance et les réparations des appareils de notre gamme de produits haut de gamme.


Technicien(ne)

service après-vente

pour la région Romandie



Votre position

  • Réparation, entretien et contrôle de sécurité de chariots élévateurs électriques et avec moteurs à combustion directement sur le site de nos clients.
  • Analyse de défauts sur des systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
  • Délimiter la recherche de panne et réparation des défauts constatés
  • Installation de constructions spéciales et montages additionnels de divers composants sur les chariots élévateurs

Vos points forts

  • Formation de mécanicien automobiles légères, poids-lourds, machines agricoles ou formation similaire
  • 2 à 3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine électrotechnique, électronique, hydraulique et / ou mécanique
  • Capable de travailler de manière autonome et de prendre ses responsabilités. Très bon contact avec la clientèle et mentalité de service prononcée
  • Bonnes connaissances informatiques et des outils MS Office
  • Permis catégorie B
  • Résident dans la région "la Côte " ou "Riviera-Valais"

Vos bénéfices

  • Conditions d'emploi attractives
  • Bons avantages sociaux
  • Horaires de travail flexibles
  • Cours de formation pour le développement professionnel et personnel
    à travers la STILL Academy
  • Cours de langues en ligne
  • Soutien à la formation continue
  • Lieux de travail moderne

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Technicien(ne) service après-vente pour la région Romandie

Métier associé à cette offre

Responsable du service après-vente Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les responsables du service après-vente participent au recrutement du personnel et des collaborateurs, les encadrent et suivent l’évolution des ICP pour les stocks de produits,… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de la relation client Gestion d’équipe Analyse des KPI de service après-vente Utilisation d’outils CRM
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 78'488 CHF
Salaire moyen du marché 108'675 CHF
Salaire maximum du marché 144'900 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 108'675 CHF
82'915 CHF
Salaire net mensuel 6'910 CHF
Charges sociales 14'454 CHF
Impôts 11'307 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 108'675 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — responsable du service après-vente

Gestion de la relation client · Gestion d’équipe · Analyse des KPI de service après-vente · Utilisation d’outils CRM · Résolution de problèmes complexes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Licence ou équivalent en commerce, gestion ou domaine similaire, complétée par une formation en service client et gestion de la relation client. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de blocs de compétences équivalents en entreprise, Licences reconnues par la Haute école spécialisée.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…