Personnel scientifique : 40-60%

Akademie der Naturwissenschaften Schweiz SCNAT
Bern Il y a 29 jours CDD Informatique & IT Candidature directe 0313069225
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Le

Académie Suisse des Sciences Naturelles (SCNAT)

renforce la sensibilisation aux sciences naturelles en tant que pilier central du développement culturel et économique. Leur large soutien en fait un partenaire représentatif de la politique. Le SCNAT met en réseau les sciences naturelles, fournit son expertise, favorise le dialogue entre la science et la société, identifie et évalue les développements scientifiques et jette les bases de la prochaine génération de spécialistes des sciences naturelles. Elle fait partie de l'Association des Académies suisses des sciences. Nous recherchons un remplacement temporaire pendant le congé de maternité pour la période du

1. Du 30 octobre 2026. juin 2027

pour le Département de Plateforme Mathématiques, Astronomie et Physique (

map.scnat.ch

) a:n

Personnel scientifique : 40-60%

Vos tâches

Soutien et développement de la communication web de la plateforme MAP ainsi que collaboration à la maintenance du portail thématique « Astronomie »

Organisation, préparation et suivi des réunions sur la plateforme MAP, y compris la rédaction de procès-verbaux

en langue anglaise

Organisation et mise en œuvre de conférences

Développement et coordination de projets sur la plateforme MAP, notamment dans le domaine de la promotion de la recherche fondamentale et des jeunes talents en Suisse

Soutien et développement de la communication de la Swiss Quantum Initiative (site Internet, réseaux sociaux, café de projet, communication autour des appels d'offres)

Supervision des appels d'offres pour le soutien aux événements et conférences Quantum

Votre profil

Diplôme universitaire complété (Master) en mathématiques, physique, astronomie ou dans une discipline scientifique connexe

Plusieurs années d'expérience professionnelle, de préférence en communication scientifique, gestion de projet ou organisation d'événements

Langue maternelle allemand ou français avec une très bonne connaissance orale et écrite de l'autre langue ainsi que de bonnes compétences en anglais écrit et parlé

Aimer travailler avec des sociétés scientifiques et des comités bénévoles ainsi que de solides compétences sociales et de communication

Expérience de l'utilisation des systèmes de gestion de contenu et des plateformes de médias sociaux

Vous vous caractérisez par une compréhension rapide et une manière de travailler indépendante, précise et efficace avec un haut niveau de respect des délais et des compétences organisationnelles.

Nous offrons

Un domaine de responsabilité diversifié et responsable dans un environnement scientifique passionnant. •

Un lieu de travail situé au centre, à quelques pas de la gare de Berne - idéal pour un voyage simple et détendu. •

Horaires de travail flexibles et possibilité de travailler partiellement à domicile. •

Une petite équipe motivée qui accorde une grande valeur à la communication ouverte, au soutien mutuel et à la collaboration appréciée. Êtes-vous intéressé? Alors nous sommes impatients de vous entendre

Candidature en ligne

jusqu'au

20. Août 2026. Les entretiens auront lieu le

2 et 3 septembre 2026

à la place, avec un éventuel deuxième entretien sur

9 septembre 2026

. Pour information

envoyez-nous vos numéros de téléphone

marc.tuerler@scnat.ch

Dr Marc Türler, responsable de la plateforme MAP. Nous serons heureux de vous rappeler. Votre interlocuteur pour les questions personnelles :

Susanne Gasser, responsable des ressources humaines, tél. 031 306 92 25

Personnel scientifique : 40-60%
Optimiser mon CV pour ce poste

Métier associé à cette offre

Les techniciens de laboratoire scientifique effectuent des recherches, des analyses et des tests en laboratoire et apportent un soutien aux professionnels des sciences de la vie.… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Comp1 Comp2 Comp3 Comp4
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 102'638 CHF
Salaire moyen du marché 130'410 CHF
Salaire maximum du marché 163'013 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 130'410 CHF
99'498 CHF
Salaire net mensuel 8'291 CHF
Charges sociales 17'345 CHF
Impôts 13'568 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 130'410 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — technicien de laboratoire scientifique/technicienne de laboratoire scientifique

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Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Description formation Diplômes ou équivalences reconnus : Info reconnaissance.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…