Responsable de la réception :

Sorell Hotels
Berne Il y a 55 jours CDI Hôtellerie, Restauration & Tourisme +41443883535
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Traduction automatique depuis l'allemand

Responsable de la réception :

100%

Lieu de travail: Zurich

Opération : Sorell Boutique Hôtel Seefeld

Êtes-vous notre nouveau membre de l'équipe qui nous épaulera en tant que Front Office Manager : dès le 1er septembre 2026 ou sur rendez-vous ? Vous travaillez 5 jours par semaine entre le lundi et le dimanche en équipe de début, de milieu ou de fin. Notre menu de tâches

Gestion et organisation de la réception

Accueil, accompagnement et adieu aux clients de l'hôtel

Check-in et check-out des clients de l’hôtel

Vente de chambres active et maintenance des portails de réservation avec des tarifs de chambres optimaux

Mise en place d'une gestion des réclamations professionnelles

Traitement des réservations et tenue des dossiers des invités

Assurer la communication interdépartementale et l’optimisation continue des processus

Préparer les états financiers quotidiens, traiter les commissions, traiter les comptes clients, les relevés de cartes de crédit, enregistrer les encaissements

Réalisation de diverses tâches administratives

Assurer et mettre en œuvre les « normes Sorell », les directives d’hygiène et de sécurité au travail

Assistance à la gestion du rendement et à la préparation du budget

Planification, formation, leadership et qualification des employés

Promouvoir la constitution d’équipes et le développement ultérieur des collaborateurs

Animer des briefings et des débriefings ainsi que participer aux réunions d'équipe et de direction

Participation au recrutement des nouveaux collaborateurs

Votre recette du succès

Formation de base de femme d'affaires : homme EFZ Hôtel-Gastro-Tourisme

Une école de gestion hôtelière terminée est un avantage

5 ans d'expérience professionnelle dans le secteur de la restauration/hôtellerie

2 ans d'expérience en leadership

Solides connaissances en gestion de bureau et en comptabilité de base

Forte orientation client

Très bonnes compétences informatiques dans MS Office (Word, Excel etc.)

Allemand parfait et très bonnes compétences en anglais oral et écrit. La connaissance du français est un avantage

Connaissance utilisateur des PMS tels que Protel, Fidelio ou Opera

Compétences en travail d'équipe

Esprit agile et innovant

Orientation vers les objectifs et leadership

Employeur :

Le ZFV est actif dans différents domaines d'activité et dans environ 220 lieux de rencontre dans toute la Suisse. En tant que coopérative, nous travaillons avec un réseau diversifié de partenaires, d'institutions et de personnes engagées qui créent des expériences qui connectent, font le bien et ont un impact social. En tant qu'employeur, nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances, de la diversité et de l'inclusion et vivons une culture d'entreprise ouverte avec de nombreuses possibilités d'évolution. Dans toutes nos activités, la collaboration sur un pied d’égalité est tout aussi importante que notre engagement en faveur du développement durable. Seefeldstrasse 63, 8008 Zurich

Votre contact

Dominique Wenzel

Partenaire commercial Personnes et culture

+41 44 388 35 35

Aucune candidature émanant de prestataires de services de personnel ne sera prise en compte pour ce poste. Postulez maintenant

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Responsable de la réception :

Métier associé à cette offre

Les opérateurs/opératrices de réception des matières premières utilisent et entretiennent des outils et des équipements pour garantir le respect des exigences qualitatives et… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 66'413 CHF
Salaire moyen du marché 84'525 CHF
Salaire maximum du marché 102'638 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 84'525 CHF
64'489 CHF
Salaire net mensuel 5'374 CHF
Charges sociales 11'242 CHF
Impôts 8'794 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 84'525 CHF/an.
💡 📍 La région de Berne influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 08.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de réception des matières premières/opératrice de réception des matières premières

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…