TECHNICIEN MAINTENANCE ET VIE SERIE POSTE DE TEST H/F

DORNIER CONSULTING RH
Berne Aujourd'hui CDD Industrie & Production
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Notre client est un groupe technologique et industriel du Jura-Bernois (1300 collaborateurs) leader mondial dans le secteur des systèmes mécatroniques d?entrainement. Partenaire d?une clientèle internationale exigeante dans les secteurs Automotive, Trucks, Medtech?, l?innovation et le développement de nouvelles solutions technologiques sont des leviers de développement fort pour notre partenaire. Dans ce groupe à taille humaine, ces applications se conçoivent, se développent, s?industrialisent et se produisent en interne. La proximité entre les équipes permet de répondre aux besoins spécifiques des clients et traduit une volonté forte de les accompagner dans leurs recherches de valeur ajoutée. Ce schéma industriel intégré permet la conception et la production d?actionneurs et moteurs électriques sur les deux sites basés en zone frontalière (Départements 25, 90 et 68).

 

Afin de renforcer les équipes de notre client, nous recherchons leur futur.e :

 

 

 

TECHNICIEN MAINTENANCE ET VIE SERIE POSTE DE TEST H/F

Le département Poste de Tests détient l?expertise pour l?étude, la réalisation, la validation et la mise en service des équipements de tests qui font partie de l?outil industriel de pointe de notre client.

Sa mission ? Concevoir, réaliser, valider et maintenir les testeurs qui assureront la qualité des produits conçus.

Ainsi, ce n?est pas moins de 215 postes de tests actifs, créés en interne, qui testent au quotidien la conformité et la qualité de l?ensemble des produits fabriqués au sein des usines de notre client pour garantir la satisfaction de leurs clients.

Ainsi, sous la responsabilité du Responsable Support Vie Série, vous devrez :

  • Gérer la maintenance et le dépannage des postes de tests pour assurer un haut niveau de disponibilité.
  • Assurer les études de capabilité périodiques des postes de tests. (Une formation est dispensée en interne pour ce sujet).
  • Réaliser le Hardware (câblage) des testeurs sur la base de schémas électriques.
  • Effectuer l?étalonnage des Postes de Tests.

Vos rôles et responsabilités

  • Accompagner et former les équipes maintenance pour des dépannages niveau 1,
  • Assurer les dépannages et la maintenance niveau 2 des postes de tests,
  • Organiser le travail (règles, informations, outils) de manière à assurer une productivité optimale,
  • Assurer la réalisation de la partie électrique du testeur de manière professionnelle,
  • Assurer le retour d'expérience Vie Série aux Ingénieurs Postes de tests pour prise en compte dans la conception,
  • Consolider les activités afin de prendre du recul et de déterminer des actions amélioratives.


Vos compétences

Vous avez des compétences en électronique, électricité et câblage. Vous avez le goût du terrain et êtes attiré(e) par un environnement très technique.

Vous êtes rigoureux.se et méthodique. Vous êtes curieux.se, pro-actif.ve et pédagogue. Vous possédez un bon esprit d?analyse vous permettant de mener à bien vos missions.

Des connaissances en LabVIEW et étalonnages sont un plus.

Votre parcours

Vous êtes diplômé.e d?un CFC électronicien ou électrotechnicien ou équivalent (BTS / DUT spécialité électronique, de type BTS Systèmes Numériques, BUT Mesures Physiques ou BUT Génie Electrique et Informatique Industrielle, ou encore d?une Licence Professionnelle Capteur d?Instrumentation et Métrologie). Vous avez 3 ans d?expérience minimum sur des activités maintenance industrielle. Ayant envie d?apprendre, ce poste est ouvert pour les personnes qui souhaitent se former sur la maintenance des postes de tests.

 

 

46 AVENUE VILLARCEAU 25000 Besançon

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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TECHNICIEN MAINTENANCE ET VIE SERIE POSTE DE TEST H/F

Métier associé à cette offre

Les guichetiers/guichetières en bureau de poste vendent des produits et des services dans un bureau de poste. Ils/Elles aident les clients à réceptionner et à envoyer du courrier.… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Service client et résolution de conflits Maîtrise des systèmes de caisse et de suivi postal Gestion de flux de courrier et de colis Communication, bilinguisme (français, allemand ou italien)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 78'488 CHF
Salaire moyen du marché 108'675 CHF
Salaire maximum du marché 144'900 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 108'675 CHF
82'915 CHF
Salaire net mensuel 6'910 CHF
Charges sociales 14'454 CHF
Impôts 11'307 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 108'675 CHF/an.
💡 📍 La région de Berne influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — guichetier en bureau de poste/guichetière en bureau de poste

Service client et résolution de conflits · Maîtrise des systèmes de caisse et de suivi postal · Gestion de flux de courrier et de colis · Communication, bilinguisme (français, allemand ou italien) · Connaissance des réglementations postales et de sécurité · Organisation et gestion de temps · Compétences informatiques (MS Office, plateformes de suivi postal)
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme en gestion de la poste ou formation technique CFC en services postaux, cours de culture générale, formation à la protection des données, et certification en gestion de la caisse (SCOL, SAP). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance équivalente de diplômes étrangers via le système de reconnaissance CFC/PhD Swiss COE ; validation de diplômes diplômés hors Suisse via la Fédération des Concours de Qualification.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…