HR Generalist:in Recruiting & Operations 80-100%
p4b agPoste a pourvoir : HR Generalist:in Recruiting & Operations 80-100%
Biel
p4b ag.
Dein Job
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Du verantwortest den gesamten HR-Bereich an einem Standort mit rund 120 bis 150 Mitarbeitenden
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Du führst den gesamten Recruiting-Prozess, von der Bedarfsplanung bis zum erfolgreichen Hiring
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Du begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte über den gesamten Employee Lifecycle, vom Eintritt bis zum Austritt
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Du stellst ein stimmiges HR-Reporting sicher und verantwortest die FTE-Planung sowie die Analyse relevanter Kennzahlen
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Du übernimmst die Führung einer HR-Fachspezialstin und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit
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Du arbeitest eng mit Management und Finance in den Themen Strategie, Headcount und Budget/Forecast zusammen
Ausserdem
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Du entwickelst HR-Prozesse laufend weiter und setzt Vorgaben sowie Standards im Konzernumfeld sauber um
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Du stellst die Einhaltung arbeitsrechtlicher, qualitativer und interner Anforderungen sicher
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Du arbeitest aktiv im operativen Tagesgeschäft mit
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Du unterstützt den Standort dabei, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren
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Du bist eine verlässliche Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und interne Schnittstellen
Dein Profil
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Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung HR-Fachfrau/-mann mit Eidg. Fachausweis
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Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im HR, idealerweise in einem Konzern oder konzernnahen KMU-Umfeld
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Du bringst fundierte Erfahrung im Recruiting und in der Talent Acquisition mit
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Du kennst dich in der Mitarbeitendenbetreuung sowie in arbeitsrechtlichen Fragestellungen gut aus
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Du bist versiert in HR Operations, Payroll-Steuerung sowie im Umgang mit Kennzahlen und FTE-Planung
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Hohe IT-Affinität: du arbeitest sicher mit HR-Systemen, Excel und gängigen Reporting-Tools
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Du kommunizierst stilsicher in Deutsch und Englisch
Deine Persönlichkeit
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Du arbeitest strukturiert, prozessorientiert und mit hohem Qualitätsanspruch
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Du setzt Themen zuverlässig, pragmatisch und mit viel Sorgfalt um
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Du überzeugst durch ein äusserst diskretes und professionelles Auftreten
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Du gehst mit vertraulichen Themen verantwortungsbewusst und umsichtig um
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Du kommunizierst klar und stufengerecht mit Mitarbeitenden und Führungskräften
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Du zeigst Rückgrat, vertrittst deine Position und handelst loyal und verbindlich
Dein neuer Arbeitgeber
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Sehr erfolgreiches Schweizer Unternehmen mit technologischer Ausrichtung
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Das Unternehmen ist seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am Markt und geniesst einen hervorragenden Ruf
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Flache Hierarchien und ein sehr familiäres Umfeld, in dem man sich kennt und unterstützt
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Setzt auf nachhaltige Technologien, agile Methoden und hohe Qualitätsstandards
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Tolle Büroräumlichkeiten an bester Lage im Berner Seeland
Dein Gewinn
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Du übernimmst eine sehr vielseitige HR-Funktion mit breiter Verantwortung
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Du arbeitest in einem professionellen und gleichzeitig nahbaren Umfeld
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Du kannst deine operative Stärke und dein Gespür für Menschen und Prozesse gleichermassen einbringen
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Du erhältst die Möglichkeit, Themen eigenständig voranzutreiben und aktiv mitzugestalten
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Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Homeoffice
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Attraktive Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte und firmeneigene Kantine
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Ein motiviertes Team, das deine Fachkompetenz schätzt, sich auf dich freut und auf deine Unterstützung zählt
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