Mechaniker EFZ (w/m/d) - Instandhaltung Aarau

Delica AG
Birsfelden Il y a 26 jours CDI Horlogerie & Luxe Annonce en allemand · traduction indisponible
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Du liebst es, Maschinen und Anlagen am Laufen zu halten und technische Herausforderungen zu meistern? Bei uns kannst du dein Know-how einsetzen und Neues lernen, während du die Produktion perfekter Schokoladen-Abfüllungen sicherstellst. Werde Teil unseres Teams in der Migros-Industrie - einer der besten Arbeitgeber der Schweiz - und bringe mit uns Genussmomente in die Verpackung!

Wichtige Hinweise: Motivationsschreiben? Kein Muss. Komplette Arbeitszeugnisse und Diplome schon.

Was du bewegst

  • Du sicherst die hohe Verfügbarkeit unserer Maschinen und Anlagen, behebst Störungen, führst Werkstattarbeiten durch und dokumentierst diese elektronisch.
  • Du übernimmst die Verantwortung für zugewiesene Anlagen - von Ersatzteilen über Funktionstüchtigkeit bis hin zu leistungsverbessernden Massnahmen, Revisionen und Aktualisierung der Anlagen-Dokumente.
  • Du installierst Neuanlagen, eignest dir Anlagenkenntnisse an und schulst unsere Anlagenführer*innen.
  • Du sorgst für die Einhaltung aller Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften.
  • Du bringst aktiv Ideen für die Optimierung und Weiterentwicklung unserer technischen Prozesse ein und förderst und lebst eine enge Zusammenarbeit mit der Produktion.

Was du mitbringst

  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
  • Fachrichtung: Technische Grundausbildung (z. B. Mechaniker, Poly-/Produktionsmechaniker, Landmaschinenmechaniker oder Instandhalter (w/m/d))
  • Berufserfahrung: 3 - 5 Jahre Berufserfahrung In der Instandhaltung und Mechanik
  • Kenntnisse in mechanischer Bearbeitung und ein gutes technisches Verständnis
  • Flexibilität, Offenheit und die Bereitschaft, im 2- bis 4-Schichtbetrieb zu arbeiten (inkl. Wochenenden)
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und im Team zu arbeiten
  • Deutsch (C1)

Was wir dir bieten

  • Zentraler Arbeitsort: Sehr gute Verkehrsanbindung und gratis Parkplätze
  • Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
  • Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
  • Handy-Abo: Spitzenpreise auf Handy-Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo - bereits ab CHF 10.- / Monat
  • Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
  • Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
  • Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
  • Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
  • Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Referenzauskunft
  • Probearbeiten
  • Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Severine Jegge
Recruitment Business Partner

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Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Horlogerie & Luxe en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Birsfelden influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
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Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 24.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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