International Social Media Manager 80 - 100 % (f/m/d)

Hamilton Medical AG
Bonaduz Il y a 17 jours CDI Santé & Médical
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For more than 40 years, Hamilton Medical has shaped the future of mechanical ventilation. We develop Intelligent Ventilation solutions that support clinicians in critical moments.

Our Hamilton ventilators are used in intensive care units, during emergency transport, and in MRI environments. They help medical teams care for adult, pediatric, and neonatal patients worldwide.

Here, your work has real impact. Every improvement you make supports better respiratory care for patients around the globe.

How you can make a difference :

We have currently close to 100'000 followers on our Social Media Channels on Facebook, Instagram, X, LinkedIn, and YouTube who want to stay informed about what is going on in our company and with our products, who want to learn about mechanical ventilation, and are interested in experiences of other customers. Keeping them up to date will be your job!

You work closely with the teams in Product Communication, Product Management, Academy and Branding in Bonaduz (Switzerland), as well as with local Marketing Communication Managers in our direct markets in UK, USA, India, Germany and France to coordinate regional content.

Start date: As soon as possible

Your main responsibilities will include:

  • Develop and implement a global social media strategy that increases brand awareness, strengthens engagement, and supports business objectives

  • Create compelling content that informs, inspires, and connects with Hamilton Medical audiences around the world

  • Grow our communities and increase engagement across existing and emerging social media platforms

  • Build strong relationships with internal stakeholders to identify relevant stories, expert insights, and content opportunities

  • Manage and moderate conversations across our social channels, ensuring timely and professional community engagement

  • Monitor, analyze, and report on channel and campaign performance, using insights to continuously improve results

  • Plan and manage the social media budget effectively

  • Stay up to date on Hamilton Medical products, technologies, and company initiatives to deliver relevant and engaging experiences for our followers

  • Create and maintain news and event content for our website, intranet, and Partner-net

  • Develop and distribute newsletters for customers and distribution partners

That's what you bring along :

  • 2+ years of proven work experience as a Social Media Manager

  • Excellent communication and copywriting skills in English (Level C2 or native speaker) is a must; good knowledge of German is preferred; French as additional language is a plus

  • Proven ability to deliver creative content (text, image, graphic, video)

  • Strong interest in medical technology and products; experience in the medtech / healthcare environment is a plus

  • Curiosity to learn new things and an inquisitive mind

  • Basic knowledge of SEO, keyword research and Google Analytics

  • Experience with the B2B social media management platform Oktopost is a plus

  • Willingness to monitor the social media channels and answer messages outside of regular office hours

High social benefits, a modern workplace and flexible working hours are a matter of course for us as modern and fast growing company.

If this speaks to you, we are looking forward to meeting you!

How to apply:

Learn more about career opportunities at Hamilton at Jobs | Hamilton Medical.

Do you share our values and feel at home in a cooperative, innovative,and down-to-earth environment? At Hamilton, we not only offer a motivating working environment, but also purposeful workand modern working conditions. Our interactions at eye level encourage open communication and a pleasant working environment. Become part of a team where your skills are valued and innovative ideas are fostered. Interested? Then apply online using the "Apply now" button. If you have any questions, please contact us at E-Mail schreiben with the following details:

Reference: JR-6091-fjm/Contact: Aileen Müller

Applications by post or e-mail can unfortunately not be considered.

International Social Media Manager 80 - 100 % (f/m/d)

Métier associé à cette offre

Chargé d’études média/chargée d’études média Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les chargés d’études média donnent des conseils sur les meilleures plateformes de médias de communication pour transmettre des idées. Ils analysent les plans de publicité afin… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse de données et interprétation de KPI Planification d’espace media et optimisation de campagnes Recherche qualitative et quantitative Communication claire avec les parties prenantes
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Bonaduz influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 21.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — chargé d’études média/chargée d’études média

Analyse de données et interprétation de KPI · Planification d’espace media et optimisation de campagnes · Recherche qualitative et quantitative · Communication claire avec les parties prenantes · Maîtrise des outils statistiques et de visualisation
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor ou équivalent en marketing, communication, études médias ou sciences sociales, souvent complété par des stages ou certifications en analyse de données et planification digitale. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des diplômes étrangers par le Conseil suisse de la formation professionnelle, Évaluation des programmes internationaux par la Fédération des écoles et universités suisses.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…