Spécialiste hospitalier 60-100%

Hôpital du Valais
Brigue Il y a 57 jours CDI Santé & Médical +41276043449
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Avec 6'260 collaborateurs, l'Hôpital valaisan est le plus grand employeur du canton. Chaque année, environ 41 800 patients sont hospitalisés et plus de 670 300 consultations ambulatoires sont réalisées. L'Hôpital valaisan recherche une personne pour la clinique ambulatoire du Centre psychiatrique du Haut-Valais :

Spécialiste hospitalier 60-100%

Vos tâches :

Soins aux patients psychiatriques et psychothérapeutiques

Supervision de médecins assistants et de psychologues assistants

Participation au service de consultation et de liaison

Participation au service d'antécédents médicaux

Engagement en faveur de la formation interne et de la formation continue

Participation au développement ultérieur des concepts de traitement au PZO

Votre profil :

Spécialiste en psychiatrie et psychothérapie ou formation avancée

Ils valorisent une collaboration interprofessionnelle et interdisciplinaire étroite ainsi qu'un traitement psychiatrique et psychothérapeutique holistique et intégré.

Vous avez une bonne connaissance de l'allemand

Notre offre :

Équipe dédiée

Conditions de travail attractives (diverses réductions, par ex. Activités de loisirs / offres familiales / assurances, jours de congés légaux / maintien du paiement des salaires et autres avantages)

Travail polyvalent et responsable

Possibilités de développement professionnel

Surveillance et intervision

Lieu de travail :

Brigue

Début de poste :

Dès maintenant ou sur rendez-vous

Le Dr se fera un plaisir de vous fournir des informations. David Waeber, chef du service psychiatrie ambulatoire, +41 27 604 34 49

Veuillez envoyer votre dossier de candidature complet via notre site Web. www.spitalvs.ch/stellen

Compétences recherchées

Fachpsychologe

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Spécialiste hospitalier 60-100%

Métier associé à cette offre

Les assistants sociaux hospitaliers fournissent des conseils aux patients et à leurs familles afin de les aider à mieux faire face à la maladie, aux troubles du diagnostic et aux… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Évaluation psychosociale Gestion de dossiers cliniques Communication interdisciplinaire Connaissance des protocoles de santé publique
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Brigue influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 04.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — assistant social en milieu hospitalier/assistante sociale en milieu hospitalier

Évaluation psychosociale · Gestion de dossiers cliniques · Communication interdisciplinaire · Connaissance des protocoles de santé publique · Gestion des situations de crise
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Master en travail social ou équivalent reconnu par l\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance du Master en travail social obtenu à l\, OFSP après évaluation de la cohérence du contenu et de la durée, Équivalence de la Licence de travail social suisse par un diplôme de premier cycle en travail social ou en santé publique délivré hors Suisse, validé par les autorités cantonales, Certificat de formation professionnelle en actions sociales homologé par l\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…