Gérant-e d'immeubles

Adecco
Bulle Il y a 55 jours CDI Industrie & Production +41720261128
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Vous êtes à la recherche d'un défi où vos compétences en gestion immobilière et votre aisance dans la relation avec les propriétaires privés et institutionnels feront la différence ?

Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel qui valorise la responsabilité, la rigueur et l'esprit d'initiative ? Alors ce poste est fait pour vous !

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Responsabilités

  • Gérer un portefeuille d'immeubles varié avec professionnalisme et autonomie.
  • Assurer la location des biens (contrats de bail, états des lieux, suivi).
  • Superviser et coordonner les travaux techniques et l'entretien des immeubles.
  • Développer et entretenir une relation de confiance avec les propriétaires, locataires et concierges.
  • Suivre les aspects juridiques et contentieux (rappels, mises en demeure, dossiers complexes).
  • Superviser le travail de l'assistant-e de gérance dédié-e à votre portefeuille.

Profil

  • Formation commerciale (CFC ou équivalent) complétée par une expérience solide en gérance immobilière (minimum 3 ans)
  • Aisance relationnelle et excellentes compétences communicationnelles.
  • Maîtrise du français (oral et écrit), avec un très bon sens rédactionnel.
  • Solides connaissances du droit du bail
  • Maîtrise des outils informatiques usuel (MS Office, Garaio REM).
  • Personnalité autonome, rigoureuse, organisée et proactive.
  • Permis de conduire obligatoire.
  • Atouts supplémentaires : Brevet fédéral en gérance immobilière et/ou maîtrise de l'allemand ou de l'anglais.

Bénéfices

  • Un poste clé au sein d'une régie reconnue, implantée au cœur de Lausanne.
  • La gestion complète et autonome d'un portefeuille immobilier mixte, alliant suivi administratif et technique.
  • Une assistante dédiée pour vous épauler dans vos tâches quotidiennes.
  • Des formations continues pour développer vos compétences et renforcer votre expertise.
  • Une culture d'entreprise conviviale et familiale, où entraide et collaboration sont au rendez-vous.

    ♦♦ Lieu de travail : Lausanne (1002)

    ♦♦ Entrée en fonction : dès que possible

    ♦♦ Contrat : CDI

Informations de contact

référence : JN -072026-1128649, Marc Bertschy - MABT.

À propos de nous

Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail.


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Gérant-e d'immeubles

Métier associé à cette offre

Les inspecteurs du bâtiment procèdent à des inspections des bâtiments afin de déterminer le respect des spécifications pour différents axes d’évaluation. Ils observent et… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Bulle influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — inspecteur technique d’immeubles/inspectrice technique d’immeubles

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…