Magaziner (m/w/d)

Rhomberg Sersa Rail AG
Burgdorf Il y a 48 jours CDI Construction & Immobilier +41 34 420 10 68 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Schiene im Fokus - die Schweiz im Herzen

Als Bahntechnik-Komplettanbieter halten wir die Lebensadern unseres Landes am Laufen. Weltweit leisten die rund 3000 Mitarbeitenden der Rhomberg Sersa Rail Group täglich Grossartiges für die Zukunft der Mobilität.

Starte auch du im "Team of Steel" durch und bring mit uns deine Karriere auf die Schiene.

Magaziner (m/w/d)

Dein Job

  • Selbständige Verwaltung des Waren Ein- und Ausgangs
  • Bedienen des Lagerbewirtschaftungssystems ERP / ABACUS
  • Kennzeichnung, Beschriftung und Sicherung der Sendungen nach gesetzlichen Vorgaben
  • Qualitätskontrolle der Produkte bei Waren Ein- und Ausgang
  • Mitarbeit bei der Inventur
  • Erledigung von kleineren Reparaturarbeiten an Motorgeräten
  • Mithilfe bei der Umsetzung von QS-Massnahmen, Prozess-, Einrichtungs- und Verpackungsoptimierungen
  • Kommunikation, Information und Kooperation mit diversen internen und externen Stellen

Dein Profil

  • Ausbildung zum Logistiker oder Kleinmotorgerätemechaniker (oder ähnliche Berufe) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Logistik / Magazin
  • gute IT-Anwenderkenntnisse (Microsoft-Palette, Abacus von Vorteil)
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Vernetztes Denken und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
  • Grundkenntnisse in Mechanik und Hydraulik von Vorteil
  • Führerausweis Kat. B (Anhängerprüfung von Vorteil) und Bereitschaft zur Lastwagen- und Kranprüfung

Wir bieten

  • Gewinne einen interessanten Einblick in die Welt der Bahntechnik
  • Unterstütze tatkräftig in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einer anspruchsvollen und vielseitigen Drehscheibenfunktion
  • Entwickle Ideen zur Optimierung der Lagerlostik Prozesskette
  • Unterstütze bei der Ermittlung von Kostensenkungs- und Risikopotenzialen
  • Profitiere von internen als auch externen Weiterbildungen
 
Unsere Mitarbeitenden sind starke Menschen, die sich ihrer Verantwortung bewusst sind und nie den Spass an der Sache verlieren. Komm mit an Bord. Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung.

 
Korinna Meylan +41 34 420 10 68

Construction & Immobilier
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Burgdorf influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 10.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

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