Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg (h/f/d) - 100%

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Carouge Aujourd'hui CDI Commerce & Vente Annonce en allemand · traduction indisponible

Pour notre client, laboratoire suisse reconnu et leader dans le domaine des remèdes naturels, nous sommes à la recherche d'un(e)

Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg (h/f/d) - 100%

Notre client développe et fournit des remèdes naturels de haute qualité, destinés à l'ensemble du marché suisse. Leader dans son secteur, il s'appuie sur des valeurs fortes de qualité, rigueur, fiabilité, respect et harmonie, et défend une approche exigeante et éthique de la santé naturelle.

Le laboratoire est notamment spécialisé en homéopathie, phytothérapie, gemmothérapie, sels de Schüssler et compléments alimentaires.

Votre mission

Vous serez responsable du développement commercial et de la représentation des gammes de produits, notamment d'une nouvelle gamme stratégique, sur les cantons de Berne et Fribourg.

Vos responsabilités

  • Développer activement le marché en visitant les chaînes, groupements, pharmacies, drogueries et thérapeutes

  • Gérer et entretenir les relations avec les clients existants dans votre région, en assurant un suivi de proximité

  • Former et animer les équipes en pharmacie (pharmaciens et assistants) sur les nouveaux produits et leurs spécificités

  • Identifier et prospecter de nouveaux points de vente stratégiques

  • Présenter les nouveautés, assurer les réassorts et la prise de commandes

  • Participer à des séminaires, congrès et événements professionnels

  • Représenter notre client et devenir un véritable ambassadeur de la marque auprès des professionnels de santé et des leaders d'opinion

Votre profil

  • Formation commerciale, en sciences naturelles, en pharmacie ou formation jugée équivalente

  • Minimum 2 ans d'expérience dans le secteur pharmaceutique, parapharmaceutique ou des produits naturels "" indispensable

  • Expérience confirmée dans le développement de marché et/ou la prospection terrain

  • Bonne connaissance du réseau des pharmacies et drogueries en Suisse

Vos compétences

  • Français et Allemand courant (Indispensable). La maîtrise du suisse allemand constitue un véritable atout différenciant pour ce poste

  • Excellentes capacités de communication et de négociation

  • Esprit d'initiative, autonomie, dynamisme et orientation résultats

  • Très bon relationnel et sens du service client

  • Maîtrise des outils informatiques usuels: Outlook, Excel, Word et CRM

Ce que notre client vous offre

  • Un poste à responsabilité au sein d'une entreprise suisse à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses produits

  • Une formation complète aux gammes et aux méthodes de travail

  • Un environnement collaboratif et stimulant

  • Un CDI à 100%, avec une rémunération fixe complétée d'une part variable selon les résultats

  • Un véhicule de fonction ainsi que des outils professionnels complets

Intéressé(e)? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Rue Eugene Marziano 25 1227 Les Acacias

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Délégué-e commercial-e pharmaceutique - Régions Berne et Fribourg (h/f/d) - 100%

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de fabrication pharmaceutique - spécialité granulation procède au mélange d’ingrédients en poudre et aux opérations de granulation à l’aide d’un mélangeur et d’un… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Carouge influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 07.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de fabrication pharmaceutique - spécialité granulation/opératrice de fabrication pharmaceutique - spécialité granulation

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…