Monteur/trice Stations 100%

Nous sommes la société valaisanne appelée à devenir le leader suisse de la production hydroélectrique. Avec plus de 130 collaboratrices et collaborateurs hautement qualifiés, nous contribuons activement à la transition énergétique et à la sécurité d'approvisionnement en électricité 100 % renouvelable, décarbonée et indigène au service du Valais et de la Suisse. Pour renforcer son département « Réseaux », FMV recrute un-e

• Monteur/trice Stations 100%Votre

MISSIONS

Votre

TACHES

principale consiste à réaliser différents travaux électriques sur les parties primaires et secondaires des postes de couplage HT 65 kV, de manière autonome ou en équipe, pour les projets de nouvelles stations ou de réhabilitations ainsi que pour les travaux de maintenance et d’entretien. Vous effectuez des tournées pour les contrôles d’installations. Vous exécutez les commandes locales des installations et mettez en place les GWS (sécurité contre le réenclenchement). Vous recherchez et dépannez les défauts. Vous respectez et appliquez de manière stricte les normes et directives. Vous assurez également un service de piquet environ toutes les 5 à 6 semaines selon l’organisation interne.

VOTRE PROFIL

• CFC d’électricien, d’automaticien ou de mécanicien-électricien3 à 5 d’expérience dans le domaine de l’électricité
• Expérience dans le domaine HT/MT, un atout
• Maîtrise de la lecture des schémas électriques
• Titulaire d’une autorisation limitée de raccorder (OIBT article 13) Titulaire d'un permis de conduire de catégorie BSens des responsabilités et gestion du stress
• Sens de l’organisation, initiative et bonnes capacités de communication
• Capacité à travailler tant de manière autonome qu’en équipe
• Langue maternelle française ou allemande avec des connaissances de l’autre langue (min. B1) Travailler chez nous
• Une équipe ouverte et soudée se réjouit de collaborer avec vous. Nous travaillons dans une ambiance agréable et energique. Votre taux d'occupation est de 100% et votre lieu de emploi principal est Chalais.

NOUS OFFRONS

à nos collaborateurs et collaboratrices également :Flexibilité et équilibre : temps de travail annualisé, 41 heures de travail hebdomadaire

• Conditions attractives : 5 semaines de congés, 14 jours fériés, 13e salaire, primes de jubilé chaque 5 ans, part variable sur des objectifs collectifs.

AVANTAGES

sociaux : cotisations préférentielles à la caisse de pension, remboursement CFF ½ tarif, prise en charge des cotisations aux assurances accidents et d’indemnités journalières maladie. Développement professionnel : soutien à la formation, formations continues et perspectives de carrière à long terme. Postulez dès maintenant !Envoyez votre

CANDIDATURE

via Jobup sous "Postuler rapidement". Nous nous réjouissons de vous lire !Des questions

CONTACT

ez les Ressources Humaines de FMV au 027 327 45 46 ou par e-mail à

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