Gestionnaire Contentieux

Nous sommes un Groupe Immobilier établi en Suisse romande depuis 1886 avec des agences à Genève, Coppet, Nyon, Pully, Vevey, Fribourg, Sion et Neuchâtel. Dans le cadre du développement de nos affaires, nous souhaitons engager, pour notre siège de

• Genève, un(e) futur(e) Gestionnaire Contentieux
• Descriptif du opportunite :Assurer le suivi des dossiers contentieux sous le contrôle de la responsable du service et sur la base des instructions des propriétaires et des directives internes. Préparer et établir les rappels, mises en demeure, sommations aux locataires/copropriétaires ainsi que les résiliations des baux des locataires en cas de défaut de paiement. Rédiger et contrôler divers documents contractuels, actes et protocoles d'accord.
• Assurer le suivi des paiements des locataires/copropriétaires en collaboration avec les services de comptabilités (PPE et gérance) et de Gérance. Etablir les correspondances aux locataires/copropriétaires et traiter toutes les demandes et réclamations. Etablir les rapports périodiques pour certains propriétaires.
• Effectuer et assurer le suivi des dépôts de poursuites, requêtes en évacuation, demandes en paiement, hypothèques légales, etc.
• Assurer la représentation aux audiences par-devant les instances judiciaires (sur Genève, Fribourg, Neuchâtel, Vaud et Valais).

NOUS OFFRONS

Un poste diversifié au sein d’un Groupe familial et dynamique. Une collaboration étroite avec une équipe de professionnels. Un emploi autonome en lien avec les différents intervenants des Sociétés partenaires du Groupe. Un cadre et un environnement de travail agréables. Une rémunération attractive à la hauteur de l’expérience requise. 5 semaines de vacances puis 6 semaines dès 5 ans d’ancienneté. Horaires flexibles de 6h30 à 19h30. Télétravail possible dès la fin de période d'essai. Nous demandons:Des connaissances approfondies en droit du bail en Suisse.

• Expérience en régie immobilière en Suisse, dans le domaine contentieux. Une bonne maîtrise des outils informatiques
• Une grande aisance dans les

CONTACT

s, diplomatie, pragmatisme, et personnalité serviable et joviale

• Anglais, un atout. Etre organisé(e). Entrée: De suite ou à convenir
• Taux d'activité: 100%Nous vous remercions de nous transmettre un dossier complet avec diplômes et certificats de travail.