IT-verantwortliche Person

FSWI Fachschule für Wirtschaft und Informatik AG
Winterthur Hier CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible

IT-verantwortliche Person (m/w/d) bei der FSWI Fachschule für Wirtschaft und Informatik AG

 

Die FSWI Fachschule für Wirtschaft und Informatik AG ist eine führende Bildungsinstitution in der Schweiz, die sich auf praxisorientierte Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen Wirtschaft und Informatik spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und kompetente IT-Verantwortliche Person (m/w/d), die unsere IT-Infrastruktur betreut und weiterentwickelt.

 

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die IT: Gemeinsam mit dem zuständigen GL-Mitglied stellst du den zuverlässigen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer gesamten IT-Umgebung sicher. Du leitest den IT-Bereich operativ und entscheidest mit.
  • Ressourcensteuerung und gezielter Know-How-Beizug: Bei den nachfolgenden Aufgaben holst du gezielt Unterstützung dazu, wenn dir in einem Bereich das notwendige Spezialwissen fehlt oder die internen Ressourcen nicht ausreichen. Dazu beziehst du weitere Mitarbeitende, Werkstudierende oder externe IT-Dienstleister ein und koordinierst deren Einsatz. Gleichzeitig stellst du sicher, dass wichtiges technisches Know-how intern vorhanden bleibt und du die eingesetzten Lösungen fachlich beurteilen und weiterentwickeln kannst.
  • Microsoft 365 und Modern Workplace: Du verantwortest den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Microsoft-365-Umgebung. Dein Aufgabenbereich umfasst insbesondere Microsoft Entra ID, Intune, Microsoft Teams und SharePoint, insbesondere die Verwaltung von Benutzerkonten, Schulteams, Endgeräten und unserem Verwaltungssystem.
  • Schnittstellen und Systemintegrationen: Du konzipierst, implementierst und betreust Schnittstellen mit Hauptaugenmerk auf unser Schulverwaltungssystemen und Microsoft.
  • Führung und Koordination des IT-Supports: Du verantwortest den internen IT-Support für Mitarbeitende, Dozierende oder Studierende. Dabei führst du einen IT-Supporter fachlich und organisatorisch. Bei anspruchsvolleren Störungen oder in Spitzenzeiten unterstützt du den Support. Zudem bindest du ihn gezielt in weitere IT-Aufgaben und Projekte ein und förderst seine Weiterentwicklung.
  • Dokumentation und Standardisierung: Du dokumentierst wichtige Systeme, Konfigurationen und Prozesse und sorgst dafür, dass unsere IT trotz der breiten und sich laufend weiterentwickelnden Umgebung strukturiert und nachhaltig betrieben werden kann.

 

Weitere Aufgaben

  • IT-Infrastruktur und Netzwerk: Du betreust und entwickelst unsere Netzwerk-, WLAN-, Client- und Cloud-Infrastruktur weiter und sorgst für einen stabilen, sicheren und leistungsfähigen Betrieb.
  • IT-Sicherheit: Du stellst einen angemessenen Schutz unserer Systeme sicher und definierst Massnahmen laufend weiter oder koordinierst diese gemeinsam mit einem externen Unternehmen.
  • Verwaltung und Weiterentwicklung unserer hybriden Räume (MTR): Du arbeitest dich in die bestehende Ausstattung ein und stellst den zuverlässigen Betrieb sicher.
  • Umsetzung von IT-Projekten: Du planst und realisierst IT-Projekte von der Evaluation bis zur produktiven Einführung. Dabei übernimmst du nicht nur Leitungsaufgaben, sondern arbeitest selbst aktiv an der technischen Konzeption, Konfiguration, Umsetzung und Problemlösung mit.

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (HF, FH, Uni) im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bist ein Machertyp und möchtest auch technisch mitarbeiten.
  • Du verfügst über ein breites und fundiertes IT-Fachwissen – insbesondere im Bereich Microsoft 365 und Modern Workplace mit Microsoft Entra ID, Intune und Microsoft Teams.
  • Du fühlst dich auch in den Bereichen Netzwerk, Endgeräte und Infrastruktur sicher.
  • Kenntnisse im Schulumfeld sowie in weiteren Microsoft-365-Diensten sind von Vorteil.
  • Du hast Freude an Automatisierung, Digitalisierung und Systemintegrationen.
  • Du bist neugierig Neues kennenzulernen und weiterzuentwickeln. Zudem denkst du unternehmerisch.
  • Du arbeitest gerne im Team und trägst zur positiven Atmosphäre bei.

 

Wir bieten

  • Zentraler Arbeitsort - direkt am Hauptbahnhof Winterthur
  • Modernes Arbeitsumfeld mit hellen und einladenden Räumlichkeiten
  • Faire Entlöhnung und 5 Wochen Ferien pro Jahr
  • Gratis Getränke, Kaffee und Snacks
  • Ein wachsendes, dynamisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Mitgestaltungsmöglichkeiten
  • Direkter Zugang zur GL
  • Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und vergünstigten internen Weiterbildungen
  • Regelmässige Teamevents
  • Ein junges, motiviertes Team mit familiärer Atmosphäre

 

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf (inkl. Foto), Arbeitszeugnisse und Diplome. Fragen zur Stelle beantworten gerne via Nachricht.

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IT-verantwortliche Person

Métier associé à cette offre

Technicien de maintenance de distributeurs automatiques Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
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📊 Simulateur financier
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Salaire brut annuel 124'200 CHF
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📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — technicien de maintenance de distributeurs automatiques

Diagnostique de pannes électro-mécaniques · Maintenance préventive · Lecture de schémas électriques · Gestion de stocks de pièces · Compétences en cybersécurité de base
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation technique en électrotechnique ou mécanique, souvent complétée par un CFC, un Brevet fédéral ou un diplôme équivalent. Diplômes ou équivalences reconnus : équivalent à un CFC obtenu en Bachelor, délivré par l\, Université de Lausanne.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…