greffier

Kanton Graubünden
Coire Il y a 45 jours CDI Administration & Secrétariat +41812572027
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commis

Bureau des écoles primaires et des sports | 40-60% | Coire

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Ensemble pour les Grisons

Le seul canton trilingue de Suisse est diversifié sur les plans économique, culturel et politique. Avec 7 106 km², les Grisons sont le plus grand canton de Suisse et offrent une qualité de vie élevée avec 150 vallées, 615 lacs, 140 lieux de vacances et d'innombrables jours de soleil par an. L’administration cantonale des Grisons est aussi diversifiée que notre paysage. Faites appel à vos compétences uniques et façonnez avec nous l’avenir de l’administration cantonale des Grisons. Votre domaine de responsabilité

Traitement indépendant des tâches administratives et organisationnelles

Contrôle de forme et de contenu ainsi que révision éditoriale et linguistique des arrêtés officiels et départementaux ainsi que des demandes gouvernementales

Participation au service téléphonique et postal tournant

Travaux généraux de bureau et d'administration

C'est ce que nous attendons de toi

Formation commerciale complétée ou qualification équivalente

Très bonne expression orale et écrite en allemand, la connaissance d'une autre langue cantonale est un avantage

Méthode de travail prudente, structurée et fiable

Grande précision, discrétion et sens des responsabilités

Expérience dans l'administration publique, un atout

Utilisation en toute confiance de MS Office, la connaissance de CMI est un avantage

Affinité informatique et intérêt pour les processus de travail numériques et les nouvelles applications

Nos avantages

Modèles de temps de travail flexibles et, si possible, incl. Bureau à domicile et travail mobile

Équilibre travail-vie personnelle avec au moins 5 semaines de vacances et congé d'ancienneté

Allocation sociale spéciale en complément de l'allocation familiale et aide à la garde des enfants par un tiers

Salaires et avantages sociaux attractifs

Diverses possibilités de formation et de perfectionnement

Possibilité de contribuer à façonner l’avenir du canton

En savoir plus sur nos avantages

Lieu de travail

Bureau pour l'école primaire et les sports

Quaderstrasse 17

7000

Coire

Si vous avez des questions sur le processus de recrutement, veuillez contacter Marco Sutter, responsable des services, au +41 81 257 20 27. Début des travaux :

1er novembre 2026 ou sur rendez-vous

Lieu de travail :

Coire

Date limite d'inscription :

16 août 2026

Nous sommes impatients de recevoir votre candidature en ligne et de faire votre connaissance. Postuler en ligne

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greffier

Métier associé à cette offre

Greffier/greffière Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les sténographes judiciaires de type «reporters» ou «tout autre logiciel» chacun des mots mentionnés dans la salle d’audience. Ils traduisent les audiences devant les tribunaux… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 89'700 CHF
Salaire maximum du marché 115'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 89'700 CHF
68'438 CHF
Salaire net mensuel 5'703 CHF
Charges sociales 11'930 CHF
Impôts 9'332 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 89'700 CHF/an.
💡 📍 La région de Coire influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 06.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — greffier/greffière

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…