Responsable Comptable 60/80%

Fed Group
Morges Hier CDI Finance, Banque & Assurances
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Pour notre client, PME détenant plusieurs sociétés dans le domaine digital et située à Morges, nous cherchons un ou une Responsable Comptable pour un CDI entre 60/80%. Prise de poste à l'automne.

Responsable Comptable 60/80%

Rattaché au CFO du groupe vos missions seront de piloter l'ensemble de la comptabilité des sociétés du groupe ainsi que produire les salaires. Des compétences analytiques seront également à mettre en œuvre.


Plus précisément :
* Cycle complet de la comptabilité jusqu'aux bouclements pour 1 ou plusieurs entités réparties dans 2 cantons différents
* Etablissement des états financiers, être le point de contact avec les auditeurs
* Accompagnement d'une personne en admin et contrôle des AP, AR
* Réconciliations bancaires
* Décompter la TVA
* Processus de gestion de salaires de A à Z, décomptes de charges sociales
* Partie RH: gestion des arrivées / départs ...
* Accompagnement sur le nettoyage et la structuration de la comptabilité
* Participation à l'amélioration des outils ITs

Nous cherchons une personne avec :
- 5 ans d'expérience en comptabilité - multi-entités avec une partie RH et gestion de salaires
- Une expérience dans une entreprise en mode projet et une expérience en fiduciaire sont des forts atouts
- Salaire : 80/90K CHF - poste en présentiel à Morges entre 60/80% avec quelques déplacements à prévoir dans des sociétés du groupe

Il est important de pouvoir évoluer dans un environnement PME moderne et d'être capable de travailler de façon autonome sur ses tâches tout en s'inscrivant dans un éco système global.

Notre candidat idéal sera flexible sur le taux tout en ne souhaitant pas travailler à 100%.

J'attends votre candidature avec plaisir.

Quai de l'Ile 13 1204 Morges

Finance Banque & Assurances 3 – Technicians & Associate Professionals

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Responsable Comptable 60/80%
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Métier associé à cette offre

Assistant comptable/assistante comptable Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les assistants comptables enregistrent et déclarent les situations comptables au comptable, vérifient les dépôts et préparent des comptes rendus et des revenus journaliers. Ils… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Comptable influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — assistant comptable/assistante comptable

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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