Conseiller ou conseillère en insertion professionnelle

La fondation Sgipa a pour vision d’être un partenaire de référence, proactif et à l’écoute des personnes devant bénéficier d’un accompagnement individualisé dans leurs projets de formation spécialisée, d’emploi adapté et de vie.L’Ecole Sgipa est un établissement spécialisé, privé et subventionné du secondaire II, qui accueille près de 150 élèves présentant des troubles de l’apprentissage et un retard scolaire important.Les équipes d’enseignement spécialisé et les psychologues accompagnent les élèves dans la construction d’un projet individualisé adapté à leurs capacités et à leurs objectifs professionnels.Le cursus de l’Ecole Sgipa s’articule en deux cycles distincts. Le cycle 1 est un cycle de préparation qui accueille les élèves qui ont besoin d’évoluer au niveau de leur autonomie. Il se focalise sur le développement de leurs compétences préprofessionnelles, scolaires et sociales pour permettre à chaque élève de construire un projet professionnel individualisé et réaliste. Le cycle 2 est un cycle de finalisation, d’une durée de une à deux années. Il favorise une progression sur les axes scolaire et professionnel. Les élèves y concrétisent leur projet professionnel et s’orientent vers le monde du travail avec ou sans formation complémentaire.Afin de compléter notre équipe du cycle 2, nous sommes à la recherche d’un ou une Conseiller ou conseillère en insertion professionnelle à 70%.Votre missionVous avez pour mission d’accompagner et de soutenir les enseignants de l’Ecole Sgipa dans leurs liens avec les employeurs ou organismes qui accueilleront les élèves à leur sortie.Pour la construction du projet professionnel de l’élève, vous fournissez les informations professionnelles dont les élèves et leurs enseignants ont besoin et vous aurez également une mission de coordination entre l’Ecole et les Ateliers de la Sgipa.Votre profilÊtre titulaire d’un CFC, complété d’un diplôme social (HETS, ARPIH ou équivalent) ;Le certificat ARPIH « Spécialiste en Insertion professionnelle » est un atout ;Expérience dans le domaine de l’encadrement préprofessionnel de jeunes à besoins éducatifs particuliers, de l’insertion/orientation professionnelle, de l’enseignement spécialisé et/ou dans l’éducation sociale :Connaissance du réseau socio-éducatif genevois et romand ;Aisance relationnelle, grande capacité de communication et aptitudes pour le travail en équipe et dans la gestion de groupe ;Autonome, bonne gestion des priorités et sens de l’organisation ;Bonnes capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques usuelsDate d’entrée : à convenirType de contrat : Contrat de durée indéterminéeVotre dossier de candidaturecomplet(lettre de motivation, curriculum vitae, copies des diplômes et certificats de travail) est à adresser àÉcrire un email.