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Ambassade de l'Arabie saoudite
Cuisine Hier CDI Droit & Conseil

 

Join Our Team as a Cook at the Royal Embassy of Saudi Arabia in Switzerland

 

The Royal Embassy of Saudi Arabia in Switzerland is dedicated to fostering strong diplomatic relations and cultural exchange between Saudi Arabia and Switzerland. We are seeking a talented and passionate Cook to join our team and contribute to the high standards of hospitality and culinary excellence that reflect our values and traditions.

 

Responsibilities

 

As a Cook at the Royal Embassy of Saudi Arabia, your responsibilities will include:

  • Preparing and cooking a variety of dishes, including traditional Saudi cuisine and international meals.
  • Ensuring the highest standards of food quality, presentation, and hygiene.
  • Planning menus in collaboration with the team and accommodating dietary restrictions or preferences.
  • Managing kitchen inventory and ensuring the availability of fresh ingredients.
  • Maintaining a clean and organized kitchen environment in compliance with health and safety regulations.
  • Collaborating with other staff to provide exceptional service during official events and gatherings.

 

Qualifications

 

The ideal candidate will possess the following qualifications:

  1. At least 3 years of experience in the culinary field.
  2. Good experience in preparing Gulf and Arabic cuisine.
  3. Ability to prepare food to a high standard and in appropriate quantities.
  4. Commitment to cleanliness, organization, and food safety standards.
  5. Seriousness, punctuality, and good interpersonal skills.
  6. The applicant must currently be residing in Switzerland.
  7. A valid Swiss work permit is required.

 

Benefits

 

Joining our team comes with a range of benefits, including:

  • Competitive salary aligned with the Swiss market.
  • Opportunities to work in a prestigious and culturally enriching environment.
  • Professional development and training opportunities.
  • Access to a supportive and collaborative team.
  • Exposure to unique culinary experiences and events.

 

Application Information

 

If you are passionate about cooking and eager to contribute to the Royal Embassy of Saudi Arabia's mission in Switzerland, we encourage you to apply. We look forward to welcoming a dedicated and skilled professional to our team.

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Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Droit & Conseil en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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