Sicherheitsmitarbeiter (Allrounder) per sofort (w/m) 80-100%

outsec ag
Dietikon Il y a 20 jours Full-time 4'600 CHF/mois

Description du poste

Nouvelle opportunite a Dietikon : Sicherheitsmitarbeiter (Allrounder) per sofort (w/m) 80-100% chez outsec ag

Vous meritez un emploi qui correspond vraiment a vos ambitions.

outsec ag propose aujourd'hui un poste de Sicherheitsmitarbeiter (Allrounder) per sofort (w/m) 80-100% a Dietikon — une chance unique de construire votre avenir dans le secteur tous secteurs.

Ce poste, c'est :

Un quotidien a Dietikon, au coeur d'un bassin d'emploi dynamique

Un contrat Full-time avec outsec ag

Une remuneration de 4600.0 CHF

Une vraie progression possible dans le secteur tous secteurs

Le profil ideal Quelqu'un de concret, de fiable, et qui sait ce qu'il veut.

Vous vous reconnaissez Alors ce poste est le votre.

Postulez maintenant chez outsec ag — on vous attend.

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Questions sur ce poste
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de outsec ag. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur ce secteur avant de commencer.
Le salaire indiqué pour ce poste est de 4'600 CHF. En Suisse, les salaires dans le secteur ce secteur varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur ce secteur. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de outsec ag.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez outsec ag à Dietikon, postulez rapidement : les offres dans le secteur ce secteur reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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