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Luzi AG
Dietlikon Aujourd'hui CDD Ingénierie & Technique

Nous sommes une entreprise familiale dynamique en pleine croissance et l'une des principales maisons de parfumerie de taille moyenne. Notre diversité se reflète dans notre clientèle très internationale ainsi que dans nos collègues motivés et orientés vers le travail d'équipe. Notre succès ne tient pas seulement à nos capacités créatives, mais aussi à notre qualité unique et durable, ainsi qu'à notre approche responsable envers nos partenaires externes et nos employés. Dans notre bâtiment d'entreprise exceptionnel, vous trouverez non seulement des laboratoires créatifs de type studio et des bureaux, mais aussi des installations de production industrielle à la pointe de la technologie.

Pour nous aider à poursuivre notre stratégie d'entreprise de croissance durable, responsable, qualitative et quantitative, nous recherchons un chef de département pour rejoindre notre équipe au siège social à Dietlikon (Zurich, Suisse).

 

DESCRIPTION DU POSTE

Pour ce rôle de soutien, nous recherchons un professionnel proactif et culturellement conscient pour rejoindre notre équipe commerciale Afrique. Vous serez le lien clé entre nos clients et l'équipe commerciale, assurant une communication fluide, un traitement efficace des commandes et un haut niveau de satisfaction client.


CE QUE VOUS FEREZ

  • Traiter les commandes, devis, factures proforma et autres tâches administratives liées aux ventes.
  • Suivre le statut des commandes et les dates de livraison, en assurant une communication transparente avec les clients et les parties prenantes internes.
  • Gérer les demandes opérationnelles des clients par e-mail et téléphone dans les langues commerciales pertinentes (français et anglais).
  • Résoudre les problèmes opérationnels et coordonner les défis logistiques, en impliquant les départements internes appropriés si nécessaire.
  • Maintenir et mettre à jour les données clients dans notre outil de gestion de projet.
  • Coordonner avec des partenaires externes tels que les transitaires et les institutions financières, par exemple en lien avec les lettres de crédit.

 

CE QUE NOUS ATTENDONS

  • Qualification commerciale ou licence en administration des affaires, économie ou domaine connexe.
  • Très bonnes compétences en anglais et en français, l'allemand et/ou l'arabe sont un plus.
  • Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le service client, le support commercial ou le traitement des commandes commerciales au sein d'une entreprise B2B internationale, de préférence desservant les marchés africains.
  • Connaissance solide des processus de commerce international et de logistique.
  • Excellentes compétences en communication, conscience culturelle et capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel.
  • Personnalité empathique, orientée solution et amicale.
  • Fiable, flexible et bon joueur d'équipe.

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Une culture d'entreprise amicale et ouverte, un faible taux de rotation du personnel et une équipe jeune et motivée.
  • Des opportunités de développement individuel.
  • Un environnement international et multiculturel avec des centres de développement en Suisse, en France et en Malaisie, ainsi que des sites de vente dans le monde entier.
  • Un environnement de travail inspirant dans l'un des bâtiments les plus modernes de l'industrie, avec des avantages supplémentaires attractifs qui favorisent un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée.

 

Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous contacter.

Nous attendons votre candidature avec impatience, y compris vos attentes salariales.

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LUZI 2023

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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Dietlikon influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…