Mitarbeiterin / Mitarbeiter Ladenbau/Layout (w/m/d)

LANDI Schweiz AG
Dotzigen Aujourd'hui CDD Commerce & Vente
L'aménagement de magasin fait partie du domaine "Expansion & Réalisation" et est rattaché au département Marketing. L'équipe est responsable de l'approvisionnement des marchandises lors des rénovations et constructions de nouveaux magasins LANDI. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons, selon accord, une personne engagée et flexible en tant que collaboratrice / collaborateur aménagement de magasin / mise en page.Collaboratrice / Collaborateur Aménagement de magasin / Mise en page (h/f/d)

Ces tâches te passionnent

  • Intervention dans les magasins LANDI à travers toute la Suisse. 80%-90% du temps, nuitée à l'hôtel à l'extérieur.
  • Création et mise en ?uvre dans les délais des mises en page prédéfinies.
  • Démontage et montage des étagères murales et supports de marchandises lors des rénovations.
  • Rangement des articles du assortiment LANDI selon les modèles et plans de magasin.
  • Aide à l'amélioration permanente du processus d'aménagement et recherche de nouvelles possibilités de présentation ainsi que de supports de marchandises.

Nous nous réjouissons de ce profil

  • Formation professionnelle achevée (commerce de détail ou artisanat)
  • Permis de conduire catégorie B, examen chariot élévateur un atout
  • Bonne connaissance de la suite MS Office
  • Langue maternelle allemande ou française, bonne compréhension de l'autre langue
  • Bonne capacité de visualisation spatiale, autonome et responsable
  • Esprit d'équipe, flexible et en bonne condition physique

LANDI Suisse SA

100-100%

Poste
Collaboratrice / Collaborateur

Type d'emploi
CDI

Domaine professionnel
Vente / Conseil à la clientèle

Questions concernant le processus de candidature

Nadine Grindat
HR Business Partner
+41 58 433 98 47

Découvre tes avantages

Formation et perfectionnement
Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.
Régime de congés attractif
Notre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. À partir de 50 ans, ce sont 6 semaines et dès 60 ans même 7 semaines. De plus, l'achat de jours de congé supplémentaires est possible.
Temps en famille
Les mères reçoivent pendant les 18 semaines de congé maternité 100 % de leur salaire assuré. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.
Prestations d'assurance
Nous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.
Réductions et avantages
Nos collaborateurs bénéficient notamment de réductions lors des achats et du carburant, de crédits sur l'argent REKA ainsi que d'abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.

Notre processus de candidature

La candidature se fait simplement via le formulaire en ligne ? une confirmation de réception est envoyée automatiquement.

Après un examen attentif de tous les documents, un retour est donné dès que la présélection est faite.

Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d'un ou deux entretiens personnels.

Si cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.

Ensuite, c'est : bienvenue dans l'équipe et à une bonne collaboration !

À propos de nous

LANDI Suisse SA est une filiale de la coopérative fenaco et est responsable du succès des magasins LANDI dans toute la Suisse. Elle gère la planification des assortiments, le positionnement des marques et la promotion des ventes, coordonne les nouvelles constructions et rénovations et forme les collaborateurs des magasins LANDI. En même temps, elle prend en charge toute la logistique, de l'approvisionnement au stockage jusqu'à la préparation des commandes. L'assortiment comprend des articles de jardinage, petits animaux, ménage, bricolage, agriculture et loisirs ainsi que des boissons et de la nourriture pour animaux.

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Un CV qui vend vos résultats.

Objectifs atteints, chiffres clés, soft skills : le combo qui déclenche l'entretien.

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