Sport Leader/ Verkaufsberater - Wasser/ Winter (m/w/d) - 80-100% - Emmen

DECATHLON
Emmen Hier CDD Commerce & Vente

Ton futur terrain de jeu : Decathlon Emmen, Lucerne

Tu feras partie de notre équipe bien rodée au magasin Decathlon du centre Emmen à Lucerne. Juste devant notre porte se trouvent de magnifiques lacs invitant à la baignade et un superbe panorama montagneux, exactement là où nos clients vivent leurs aventures en plein air. Ton département Hiver - Sports nautiques constitue le c?ur de notre stratégie locale à Emmen. Ici, tu rencontreras une équipe très motivée de sportifs passionnés, qui équipent quotidiennement les locaux ainsi que les touristes avec le matériel parfait.

Infos pratiques :

  • Type de contrat : CDI

  • Prise de poste : dès septembre 2026

  • Lieu de travail : Centre Emmen, Emmen, LU

Deviens partie prenante d?une success story suisse
Decathlon Suisse connaît une croissance rapide : depuis son lancement en 2017 à Neuchâtel, nous avons étendu notre réseau à environ 53 points de vente. Et nous continuons à nous développer ? particulièrement en Suisse alémanique. Pour toi, cela signifie : un emploi sûr en temps de crise avec de véritables opportunités de carrière à l?échelle nationale.
Pourquoi ce poste est parfait pour toi
Tu ne cherches pas un emploi classique 08/15, mais tu souhaites partager ta passion du sport du matin au soir ? Tu aimes l?action sur la surface de vente et veux voir tes clients partir avec le sourire ?
Voici tes 3 plus grands avantages chez nous :
  • Au c?ur de l?action : Ton quotidien se déroule à 100 % sur la surface de vente du centre Emmen. Tu es le visage de Decathlon, conseilles débutants comme professionnels et construis une véritable communauté locale.
  • Le commerce repensé : Tu ne te contentes pas de "vendre". Tu fais avancer des modèles circulaires durables ? de la location de matériel au rachat d?articles d?occasion (Second Life) jusqu?aux commandes digitales intelligentes.
  • Ton propre domaine : Tu gères tes stocks de manière autonome, mets en avant des temps forts saisonniers (par exemple randonnée/vélo en été, ski/snowboard en hiver) et vois immédiatement le succès de tes actions.
Ton action quotidienne : les missions
  • Conseil enthousiasmant : Ta passion pour le ski est contagieuse. Tu prends le temps d?écouter et de comprendre les souhaits de tes clients pour les guider avec précision vers l?équipement parfait ? qu?ils te rendent visite en magasin ou utilisent nos outils de conseil digitaux.
  • Un magasin où il fait bon venir : Tu assures une présentation impeccable des produits ("Facing") et rends ton département dynamique et attractif selon les saisons.
  • Gestion efficace des marchandises : De la réception des marchandises à leur mise en rayon, tu mets la main à la pâte et prépares aussi très rapidement les commandes en ligne (Click & Collect).
  • Vivre l?économie circulaire : Tu enthousiasmes les clients pour nos offres de location et Second Life.
Ce poste n?est PAS pour toi si?
  • Tu préfères rester toute la journée assis(e) derrière un écran.
  • Tu as du mal à aller vers les gens de manière ouverte et active.
  • Tu penses que déballer des palettes et ranger les rayons "ce n?est pas ton travail".
  • Tu souhaites systématiquement avoir tes samedis libres.
  • Tu cherches des horaires fixes et immuables (nous planifions tes missions de manière très équitable 6 semaines à l?avance, mais travaillons selon le rythme flexible du commerce de détail sportif).
Ce que tu apportes
  • ADN sportif : Tu es actif(ve) toi-même et passionné(e) par les sports d?hiver et/ou nautiques.
  • Esprit d?initiative : Tu es courageux(se), curieux(se) et as envie d?apprendre chaque jour de nouvelles choses.
  • Orientation client : D?excellentes manières et un vrai sens du service te caractérisent.
  • Compétences linguistiques : Tu parles parfaitement allemand (comprendre le dialecte local est un grand plus). De bonnes connaissances en anglais ou en français sont un atout appréciable.
Ce que nous t?offrons (pour un temps plein)
  • Salaire attractif & bonus : Un salaire brut fixe entre CHF 4'100 et CHF 5'000 (versé en 13 mois) plus un bonus mensuel d?équipe (jusqu?à 10 % du salaire) ainsi qu?une participation annuelle aux bénéfices.
  • Ton budget sport : Nous t?offrons CHF 225 par an pour ton abonnement sport ou fitness et tu bénéficies de 25 % de réduction sur tous les produits Decathlon (même 25 % supplémentaires sur la mobilité durable pour ton trajet domicile-travail).
  • Repos : 5 semaines de congés payés par an.
  • Participation aux succès : La possibilité d?investir une fois par an dans des actions Decathlon performantes.
  • Une vraie carrière : Le développement interne est une réalité chez nous ? beaucoup de nos cadres actuels ont commencé eux-mêmes sur la surface de vente !
Le processus de candidature : rapide & simple
  1. Candidature : Pas besoin d?une longue lettre de motivation ! Envoie-nous simplement ton CV et réponds à quelques questions courtes.
  2. Personality-Check : Tu recevras un lien vers un questionnaire de découverte de 30 minutes (AssessFirst). Pas d?inquiétude : aucune IA ne filtre chez nous ? nous lisons chaque candidature personnellement ! Tu recevras immédiatement un feedback sympa pour toi-même.
  3. Entretien à Emmen : Nous nous rencontrons directement en magasin pour parler de ton futur terrain de jeu et voir si le courant passe.

Prêt(e) pour le défi ? Alors clique sur "Postuler maintenant" et deviens membre de notre équipe !

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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Sport Leader/ Verkaufsberater - Wasser/ Winter (m/w/d) - 80-100% - Emmen

Métier associé à cette offre

Administrateur sportif Métier associé 60'000–150'000 CHF/an
Les administrateurs sportifs/administratrices sportives jouent un rôle d’encadrement intermédiaire dans les organisations sportives à tous les niveaux, quel que soit le sport ou… Lire la suite →
📈 Perspectives excellentes ⏳ 1 an(s) d'expérience
gérer les finances d’installations sportives garantir la santé et la sécurité des clients gérer le processus interne d’une organisation sportive assurer la gestion de projets Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français · Allemand ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Emmen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — administrateur sportif

gérer les finances d’installations sportives · garantir la santé et la sécurité des clients · gérer le processus interne d’une organisation sportive · assurer la gestion de projets · gérer le développement professionnel personnel en sport · répondre à des demandes de renseignements · coordonner l'administration d'une organisation sportive · gérer une équipe · garantir la santé et la sécurité du personnel · exécuter des plans d'entreprise opérationnels · mettre en œuvre une planification stratégique · développer des pratiques pour mener une gestion efficace d’un club de sport
Salaire moyen en Suisse: 95000 CHF/an (min: 60000 - max: 150000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe · Sens du relationnel
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées excellentes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Pression · Responsabilité · Horaires variables
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