Responsable des ventes Suisse et Europe de l'Ouest (h/f)

REGO-FIX AG
Europa Il y a 4 jours CDI Commerce & Vente Candidature directe
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Tourneur habile avec un flair commercial

Devenez responsable des ventes dans une entreprise en forte croissance pour la gestion de nos marchés clés : Suisse, France, Italie, Espagne, Portugal, Angleterre, les pays du Benelux ainsi que les marchés scandinaves.

Grâce à nos partenaires commerciaux et filiales performants (REGO-FIX Italie, France et Royaume-Uni) dans les régions mentionnées, vous contribuerez ensemble à promouvoir durablement la promesse produit et les valeurs fondamentales de la marque REGO-FIX. Vous bénéficierez d’un soutien actif de notre marketing et gestion de produit afin de positionner avec succès sur le marché des solutions d’outillage exigeantes pour vos clients. Un acteur qui considère les clients comme des partenaires !

Votre domaine de responsabilités

  • Gestion des partenaires de distribution et des succursales sur les marchés concernés
  • Développement et mise en œuvre de la stratégie marketing et commerciale à long terme en collaboration avec le CS
  • Collaboration opérationnelle étroite avec le service commercial interne, le département marketing et la gestion de produit
  • Environ 50 % de déplacements en Suisse et en Europe

Vos qualifications
  • Formation mécanique de base (polymécanicien CFC ou équivalent) avec des connaissances avancées en usinage
  • Formations complémentaires en technique, vente et/ou marketing un atout
  • Excellentes connaissances en allemand et anglais indispensables, toute autre langue un grand avantage (français, italien)
  • Personnalité ouverte, capable d’agir en équipe dans un environnement international

Nous sommes REGO-FIX

REGO-FIX est une entreprise familiale internationale comptant environ 350 collaborateurs dans le monde, basée à Tenniken (BL), qui développe, produit et commercialise des systèmes de serrage d’outils de haute précision. Nos succursales et partenaires commerciaux dans plus de 50 pays assurent leur distribution. Nos produits sont utilisés dans la production des industries automobile, aéronautique et microtechnique, ainsi que dans la technique médicale et dentaire – partout où les exigences de qualité et de précision suisse sont les plus élevées.

Des questions ?

N’hésitez pas à contacter Giuseppina Maio, assistante RH, à l’adresse jobs@rego-fix.com.

Vous trouverez ici plus d’informations et nos avantages.

Commerce & Vente

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Responsable des ventes Suisse et Europe de l'Ouest (h/f)
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Métier associé à cette offre

Directeur de maison de ventes aux enchères/directrice de maison de ventes aux enchères Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les directeurs de maison de ventes aux enchères/directrices de maison de ventes aux enchères sont responsables du personnel et des activités dans une maison de ventes aux… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de portefeuille de clients Connaissance des arts et des objets de collection Compétences commerciales et négociatives Maîtrise des outils informatiques (systèmes de gestion de ventes, CRM)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 149'500 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Europa influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — directeur de maison de ventes aux enchères/directrice de maison de ventes aux enchères

Gestion de portefeuille de clients · Connaissance des arts et des objets de collection · Compétences commerciales et négociatives · Maîtrise des outils informatiques (systèmes de gestion de ventes, CRM) · Capacité à gérer une équipe et organiser des ventes
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme professionnel (CFC) ou licence en gestion, commerce ou travail social, souvent complété par une spécialisation en art ou en économie de l\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers via la Commission fédérale pour la reconnaissance des qualifications professionnelles (CRQP).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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