Responsable du service Soutien à domicile (Membre de la direction)

Croix-Rouge fribourgeoise
Fribourg Il y a 43 jours CDI Administration publique & Associations
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La Croix-Rouge fribourgeoise (CRF) est une association cantonale fondée en 1909, membre de la Croix-Rouge suisse. Forte de quelque 160 collaborateurs et avec le soutien de 500 bénévoles, notre institution est active dans les domaines de la santé, de la migration et du social. Nous agissons notamment en faveur de toute personne vulnérable, dans le respect des principes fondamentaux de la Croix-Rouge.

Nous recherchons un-e

 

Responsable du service Soutien à domicile (Membre de la direction)

Vous êtes responsable de la gestion de l’ensemble des prestations liées au maintien à domicile des personnes âgées et à l’aide aux familles. Ce périmètre comprend principalement les transports Croix-Rouge, les visites à domicile, les systèmes d’appel d’urgence Alarmes CRS, les prestations de relève pour proches aidants, les repas accompagnés, ainsi que la garde d’urgence d’enfants malades Chaperon Rouge.

Dans l’exercice de cette fonction, vous vous appuyez sur une équipe d’une dizaine de collaboratrices et collaborateurs spécialisés, motivés et disposant d’une solide expérience. Cette équipe est complétée par une trentaine de collaboratrices externes intervenant dans les prestations de relève et de garde d’enfants. Parmi les quelque 500 bénévoles actifs au sein de l’institution, près de 200 sont engagés dans les activités relevant de votre service.

En tant que membre de la direction, vous contribuez aux décisions opérationnelles de l’institution et en assurez le relais auprès des collaboratrices, collaborateurs, bénévoles et partenaires concernés

 

Tâches principales :

- Gérer les activités conformément aux buts et objectifs de l’institution

- Conduire et gérer le service (organisation, finances, management d’équipe)

- Promouvoir et développer les activités auprès du public, des pouvoirs publics et autres partenaires

- Gérer et développer un réseau de partenaires privés et institutionnels, au travers des différentes activités liées aux prestations du soutien à domicile

- Gérer les différents mandats cantonaux et nationaux de ce service en respectant les exigences fixées

 

Profil requis :

- Bachelor ou Master dans le domaine des activités sociales, du management ou formation jugée équivalente

- Expérience confirmée dans la gestion opérationnelle d’une activité équivalente

- Sens élevé de la collaboration et des responsabilités

- Langue maternelle française ou allemande avec de très bonnes connaissances de l’autre langue

- Maîtrise des outils informatiques courants et d’outils de gestion

- Leadership naturel avec expérience de plusieurs années dans la gestion d’une équipe pluridisciplinaire

- Fibre sociale, aisance dans la communication avec les collègues et les partenaires externes.

 

Entrée en fonction

- 1er décembre 2026 ou à convenir

Les offres accompagnées d’un CV, d’une photo et des documents usuels sont à adresser à la Croix-Rouge fribourgeoise jusqu’au 31 juillet 2026.

 

Guillaume-Techtermann 2 1700 Fribourg

Responsable du service Soutien à domicile (Membre de la direction)

Métier associé à cette offre

Les enseignants spécialisés intervenant à domicile/enseignantes spécialisées intervenant à domicile dispensent des cours à des enfants handicapés ou malades chez eux. Ils/elles… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Évaluation des besoins éducatifs et planification individualisée Médiation familiale et communication interculturelle Gestion de projet éducatif et coordination avec d\ ,
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 89'700 CHF
Salaire maximum du marché 115'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 89'700 CHF
68'438 CHF
Salaire net mensuel 5'703 CHF
Charges sociales 11'930 CHF
Impôts 9'332 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration publique & Associations en Suisse, le salaire moyen est de 89'700 CHF/an.
💡 📍 La région de Fribourg influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant spécialisé intervenant à domicile/enseignante spécialisée intervenant à domicile

Évaluation des besoins éducatifs et planification individualisée · Médiation familiale et communication interculturelle · Gestion de projet éducatif et coordination avec d\ · , · ,
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Diplôme d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…