Employé d'emballage (h/f/d)

Workmanagement AG
Galgenen Il y a 45 jours CDD Industrie & Production 0552206092
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Votre nouvel emploi vous attend ! Workmanagement est votre partenaire pour des postes temporaires passionnants depuis plus de 40 ans – postulez aujourd'hui et commencez ! Nous recherchons immédiatement des personnes motivées pour notre client, une entreprise cosmétique de succès international disposant d'un centre logistique ultramoderne à Galgenen.

Employé d'emballage (h/f/d)

Vos principales tâches

•

Application manuelle d'étiquettes et de produits d'emballage

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Assemblage et contrôle minutieux des produits

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Stockage correct des articles dans l'entrepôt

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Préparation des articles pour l'expédition à l'aide des notes de préparation

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Assurer un processus de production fluide

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Respect strict des normes internes de qualité et d’hygiène

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Vérifier les produits pour déceler des défauts ou des écarts

Votre profil

•

Si vous avez déjà travaillé dans l'entrepôt, c'est un plus - mais les changements de carrière sont également les bienvenus ! •

Bonnes compétences en allemand oral pour vous permettre de bien contribuer à l'équipe

•

Vous aimez travailler de manière indépendante et êtes prêt à intervenir un samedi

•

Vous êtes physiquement résilient et possédez de bonnes capacités manuelles

•

Vous faites preuve d’un haut niveau de fiabilité et arrivez au travail à l’heure

Tu peux t'attendre à ça

•

Profitez de vos soirées - avec des horaires de travail du lundi au vendredi en équipe de jour, vous avez presque toujours vos week-ends libres

•

Bénéficiez de remises généreuses sur des produits cosmétiques de haute qualité

•

Nous vous proposons un contrat temporaire de longue durée dans une entreprise internationale

•

De bonnes liaisons de transport et des places de parking gratuites rendent votre trajet domicile-travail aussi pratique que possible

•

Profitez des possibilités de formation continue telles que les cours d'allemand ou le test de chariot élévateur pour développer davantage vos compétences.

Êtes-vous intéressé? Alors envoyez-nous votre dossier de candidature par email

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Si vous avez des questions, veuillez contacter M. Lucas Caviezel par téléphone au 055 220 60 92. Les candidatures ne répondant pas aux exigences ne recevront pas de réponse. Woma Work Management SA

Caviezel Lucas

Sous la Bahnhofstrasse 11

8640 Rapperswil SG

Agriculture & Environnement|administration

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Employé d'emballage (h/f/d)
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Métier associé à cette offre

Agent de finition et d’emballage d’articles chaussants/agente de finition et d’emballage d’articles chaussants Métier associé 54'000–92'000 CHF/an
Les agents de finition et d’emballage d’articles chaussants/agentes de finition et d’emballage d’articles chaussants appliquent plusieurs techniques pour garantir un aspect final… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Manipulation d’outils et équipements de finition (déchef, inspection, emballage). Lecture et interprétation de plans et schémas techniques. Maîtrise des normes de qualité ISO 9001 et MS ISO 14001. Capacités d’optimisation de flux de travail et de réduction des déchets.
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — agent de finition et d’emballage d’articles chaussants/agente de finition et d’emballage d’articles chaussants

Manipulation d’outils et équipements de finition (déchef, inspection, emballage). · Lecture et interprétation de plans et schémas techniques. · Maîtrise des normes de qualité ISO 9001 et MS ISO 14001. · Capacités d’optimisation de flux de travail et de réduction des déchets. · Esprit d’équipe et communication avec les branches de production et de logistique.
Salaire moyen estimé : 70'000 CHF/an.
Formation technique supérieure en chaussure ou mécanique industrielle (CFC, CPS, ou équivalent). Le parcours peut inclure des modules spécifiques sur la finition, la cinétique d’assemblage et le contrôle qualité. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de la qualification « CFC Chaussure » par la Swisspro, permettant d’accéder directement aux postes de technicien de finition., Accréditation de diplômes de Bachelor en production ou qualité industrielle délivrée par la University of Applied Sciences (Fachhochschule) ou équivalent., Équivalence « CFC Chaussure » appréciée pour les postes de technicien de maintenance ou contrôleur qualité., Reconnaissance des diplômes universitaires étrangers via le Secrétariat à la Formation professionnelle et à l’Apprentissage (SFAP)..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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