Description du poste

Poste a pourvoir : Apprentissage - Gestionnaire en hôtellerie-intendance CFC - 100%

Genève

Hôpitaux Universitaires de Genève.

Les Hôpitaux Universitaires de Genève, un leader en santé, offrent un apprentissage diversifié. Rejoignez une équipe engagée pour un avenir prometteur.

Tâches

  • Former des apprentis en hôtellerie-intendance pour 24 métiers.
  • Offrir des services personnalisés aux patients en matière de nutrition.
  • Assurer l'hygiène et l'entretien de l'environnement des patients.

Compétences

  • Diplôme de scolarité obligatoire; intérêt pour l'hôpital souhaité.
  • Sens de l'accueil et aisance relationnelle appréciés.
  • Méthodique et observateur pour un service de qualité.

Description de l'entreprise

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant

ici

.

L’offre d’apprentissage des HUG se développe et se diversifie. Les apprentissages concernent 24 métiers différents touchant plusieurs domaines d’activité de l’hôpital. Découvrez davantage d'information sur l’

apprentissage aux HUG

ou visionnez des

vidéos des apprentissages aux HUG

.

Pour contribuer à votre réussite, votre encadrement est assuré par des formateurs et formatrices certifiées et, tout au long de votre formation, des stages sont organisés au sein de l'institution ou en collaboration avec des entreprises et institutions partenaires afin de vous garantir une formation diversifiée, innovante et de qualité.

Pour la rentrée 2026, l’équipe hôtelière recherche leurs futurs apprentis ou apprenties gestionnaires en hôtellerie-intendance CFC.

Description du poste

En tant qu’apprenti ou apprentie, vous vous formez au sein d'une équipe multidisciplinaire composée de professionnelles et professionnels de la santé, de médecins, de brancardiers et brancardières, ainsi que de personnel des services de restauration, d'intendance et de maintenance.

Vous offrez des prestations personnalisées qui répondent aux besoins alimentaires et à l'entretien de l'environnement des patientes et des patients. En les accompagnant dans le choix de leurs menus, vous tenez compte de leur régime alimentaire. Vous préparez la mise en place des repas et des collations en garantissant un service adapté à l'état de santé et aux besoins personnels des patientes et des patients, tout au long de la journée.

Vous veillez également à l'entretien quotidien de l'environnement de la patientèle, ainsi qu'aux autres activités hôtelières et logistiques, telles que le rangement, la gestion des stocks et le linge. Vous vous assurez du respect des règles d’hygiène, de sécurité alimentaire et de contagion et vous vous coordonnez avec les équipes de soins afin de réaliser vos tâches en adéquation avec les consignes et restrictions spécifiques à chaque patiente et patient.

Qualifications

Vous avez terminé votre scolarité obligatoire avec succès et vous recherchez un apprentissage de gestionnaire en hôtellerie-intendance CFC.

Vous faites preuve de respect, de discrétion et vous appréciez l’autonomie.

Votre sens de l’accueil, de la courtoisie et du tact, allié à votre aisance relationnelle, favorisent à la fois le travail en équipe et une approche client de qualité.

Grâce à votre esprit méthodique et votre sens de l’observation, vous garantissez un service adapté.

Vous avez un intérêt pour le milieu hospitalier, vous êtes prêt ou prête à vous investir dans une formation professionnelle alternant travail en entreprise, cours pratiques et théoriques à l’école.

Informations supplémentaires

  • Entrée en fonction : 14.08.2026
  • Nombre de postes : 3
  • Taux d’activité : 100%
  • Contrat : apprentissage de 36 mois
  • Délai de candidature : 31.05.2026

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, votre bulletin de notes des trois derniers mois et les copies de vos diplômes.

Avoir réalisé un stage d’observation en lien avec l’apprentissage choisi est un atout et permet de préciser votre choix professionnel.

Avoir réalisé le test EVAtech est également un atout majeur pour votre postulation :

https://www.eva-evatech.ch/

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

Rejoignez Hôpitaux Universitaires de Genève et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Léa Harfi, ancienne RH Genève
Conseillère CV · Ancienne RH Genève
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Questions sur ce poste
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de Hôpitaux Universitaires de Genève. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Industries (autres industries) avant de commencer.
Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Industries (autres industries) varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Industries (autres industries). Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Hôpitaux Universitaires de Genève.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Hôpitaux Universitaires de Genève à Genève, postulez rapidement : les offres dans le secteur Industries (autres industries) reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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