Chef de Projet Industrialisation - canton Neuchâtel (m/f/)

Michael Page
Genève Il y a 15 jours CDI Horlogerie & Luxe
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Rejoignez un site industriel dans le domaine de l'Horlogerie pour piloter l'industrialisation de nouveaux produits et optimiser les procédés de fabrication dans un environnement technique exigeant. Vous contribuerez également aux projets d'amélioration continue, d'automatisation et d'intégration de nouveaux équipements afin d'accroître la performance opérationnelle.


Chef de Projet Industrialisation - canton Neuchâtel (m/f/)


Notre client est une entreprise dans le domaine de l'Horlogerie spécialisée dans la fabrication de produits à forte valeur ajoutée. Son environnement combine excellence industrielle, innovation technologique et amélioration continue.

Missions

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles, notre client recherche un(e) Chef(fe) de Projet Industrialisation & Performance Industrielle.

Vous jouez un rôle central dans l'optimisation des procédés de production et le déploiement de nouveaux moyens industriels.

Vos principales responsabilités :

  • Piloter les projets d'industrialisation de nouveaux produits, de leur lancement jusqu'à leur mise en production.
  • Définir et optimiser les procédés de fabrication afin d'améliorer la qualité, les coûts et les délais.
  • Élaborer et maintenir la documentation technique nécessaire aux activités de production.
  • Participer aux phases de prototypage, d'essais et de validation industrielle.
  • Analyser les dysfonctionnements, identifier les causes racines et mettre en œuvre des actions correctives durables.
  • Conduire des chantiers d'amélioration continue visant l'augmentation de la productivité et de la performance globale.
  • Réaliser une veille technique et proposer des solutions innovantes pour moderniser les moyens de production.
  • Recueillir les besoins des ateliers et les traduire en cahiers des charges techniques.
  • Assurer le suivi de projets d'automatisation et de modernisation des équipements.

Profil du candidat

  • Formation supérieure technique de type ingénieur ou équivalent.
  • Expérience confirmée d'au moins 3 ans dans un environnement de la microtechnique (idéalement secteur du luxe).
  • Solides compétences en industrialisation, méthodes, gestion de projets techniques et amélioration continue.
  • Bonne maîtrise des outils Lean et des démarches d'optimisation des processus.
  • Connaissance des systèmes ERP et des outils de conception ou de dessin technique.
  • Capacité à piloter des projets transverses impliquant plusieurs interlocuteurs.
  • Esprit analytique et aptitude à résoudre des problématiques complexes.
  • Forte orientation résultats et amélioration de la performance.
  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
  • Excellentes compétences en communication et capacité à fédérer des équipes autour de projets d'évolution.
  • Goût pour l'innovation technique et les environnements en transformation.

Conditions et Avantages

  • Poste à fort impact au sein d'un environnement industriel innovant.
  • Participation à des projets de transformation et d'automatisation à forte valeur ajoutée.
  • Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires

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Chef de Projet Industrialisation - canton Neuchâtel (m/f/)

Métier associé à cette offre

Figurant/figurante Métier associé 40'000–95'000 CHF/an
Les figurants/figurantes jouent en arrière-plan ou dans une foule au cours d’un tournage. Ils/Elles ne participent pas directement à l’intrigue, mais contribuent à créer… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Présence scénique Compréhension des directives directrices Adaptabilité aux conditions de tournage Connaissance des normes de sécurité sur le plateau
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Horlogerie & Luxe en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Genève influence le salaire avec un coefficient de 1.20
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — figurant/figurante

Présence scénique · Compréhension des directives directrices · Adaptabilité aux conditions de tournage · Connaissance des normes de sécurité sur le plateau · Maîtrise de la langue locale (allemand/français/italien selon canton)
Salaire moyen estimé : 65'000 CHF/an.
Formation en théâtre, cinéma ou arts du spectacle, idéalement une formation professionnelle reconnue (CFC, Baccalauréat, diplôme équivalent). Un stage ou une expérience pratique en tant que figurant est fortement apprécié. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers par le Conseil pour l’enseignement supérieur et la recherche (CESR) ou par le Registre des qualifications professionnelles (RD) en Suisse.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…